Référent d'équipe logistique (H/F)

TALENDI; Chartres-de-Bretagne; Sur place; EUR 22 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Complémentaire santé

CSE

Tickets restaurant / Prime de panier

Indemnité transports

Primes

RTT - mutuelle d'entreprise

Résumé du poste

TALENDI recherche un Référent d'équipe logistique (H/F) pour notre site de Chartres-de-Bretagne. Vous rattacherez au chef d'équipe et piloterez les activités quotidiennes, sélectionnerez les moyens de manutention et dirigerez le personnel sur les postes.

Vous suivrez l'approvisionnement en matières, analyserez les données d'activité, participerez à l'amélioration continue et assurerez l'accueil des chauffeurs, le contrôle des livraisons, et le respect des procédures.

Qualifications

• Expérience exigée: 1 an indispensable dans le secteur ou équivalent.
• Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter aux horaires décalés.
• Connaissance des flux et de la préparation des postes de travail.

Responsabilités

• Sélectionner les moyens de manutention et affecter le personnel sur les postes.
• Assurer l'approvisionnement des secteurs de production en matières et consommables.
• Analyser les dysfonctionnements logistiques et proposer des actions correctives.
• Contrôler la cohérence des matières et/ou produits reçus et former le personnel.
• Accueillir et orienter les chauffeurs, vérifier les livraisons et les bons de réception.

Connaissances

Esprit d'équipe

Réactivité

Autonomie

Formation

Ouvrier qualifié (P1,P2)

Description du poste

Référent d'équipe logistique (H/F) 35 - CHARTRES DE BRETAGNE

Offre n° 213HXNM
Référent d'équipe logistique (H/F)

Actualisé le 03 septembre 2026
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

Rattaché(e) au chef d'équipe du secteur logistique, vous avez la charge de :- Sélectionner les moyens de manutention appropriés et affecter le personnel sur les postes de travail,- Suivre et vérifier l'approvisionnement des secteurs de production en matières et consommables,- Comprendre les données d'activité, les dysfonctionnements logistiques et préconiser les actions correctives,- Contrôler ou s'assurer de la bonne adéquation des matières et/ou produits,- Former le personnel au poste,- Accueillir et orienter les chauffeurs,- Contrôler les marchandises reçues (cohérence des bons de réception, état colis),

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en horaires décalés
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1970.0 Euros à 1980.0 Euros sur 12 mois
• Complémentaire santé
• CSE
• Titres restaurant / Prime de panier
• Indemnité transports
• Primes
• RTT - mutuelle d'entreprise

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Fabrication d'autres équipements automobiles

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activitéprofessionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus,consultez le site de l’UNEA .