Référenceur / Référenceuse web (H/F)

Bifora; Chartres; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Bifora recherche un Référenceur web pour intervenir au sein de la D.O.S. IT et intégrer l’unité IC Unix. Le poste porte sur le déploiement et l’évolution des outils Elasticsearch, avec un rôle N3 et une forte orientation data.

Le candidat contribuera à des projets techniques et fonctionnels, et participera à l’intégration des données dans une plateforme ElasticSearch, dans un contexte de prestations libérales à Chartres.

Qualifications

• Expérience confirmée avec Elasticsearch et ses outils.
• Capacité à contribuer à des projets IT en environnement évolutif.
• Contrat liberal et disponibilité N3.

Responsabilités

• Contribuer à la généralisation du déploiement des outils Elasticsearch.
• Intervenir dans l’évolution de la plateforme Elasticsearch.
• Participer aux projets fonctionnels et techniques.
• Rédiger l’intégration des données dans une plateforme Elasticsearch.

Connaissances

Elasticsearch

Support N3

Déploiement Elasticsearch

Outils

Elasticsearch

Description du poste

Référenceur / Référenceuse web (H/F) 28 - Chartres

Offre n° 6541869
Référenceur / Référenceuse web (H/F)

Contexte : Au sein de la Direction Opérations & Services IT, le département Qualité et Exploitation des Services assure le support N3, l'évolution des infrastructures et contribue aux projets métiers, techniques et transversaux du système d'information. Le prestataire sera intégré à l'unité IC Unix.Type de prestationExpert Elasticsearch ? Support N3 & Évolution de plateformeMissions principales :Contribuer à la généralisation du déploiement des outils Elasticsearch dans un contexte de forte évolution de la plateformeContribuer à l'évolution de l'outil ElasticsearchContribuer aux projets fonctionnels et techniquesLivrable attenduDocument d'intégration des données dans une plateforme ElasticSearch

Type de contrat Profession libérale
Emploi non salarié

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Employeur

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