Réanimateur - H/F

Domino RH - Médicare Saint-Etienne

Montélimar

On-site

EUR 165,000 - 248,000

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3 days ago
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Job summary

Le groupe Domino RH, pour le Groupement Hospitalier Portes de Provence situé à Montélimar, recherche un Réanimateur H/F en intérim pour le service de Réanimation.

Vous assurerez le bon fonctionnement du service, organisez l'accueil des patients et veillerez à leur sécurité, participerez au projet médical et tiendrez les dossiers selon les protocoles, tout en collaborant avec les spécialistes et les équipes.

Qualifications

  • Médecin Réanimateur qualifié.
  • Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.
  • Expérience dans un service similaire souhaitée.
  • Connaissance du Code de Déontologie médicale et respect du secret professionnel.

Responsibilities

  • Assurer le bon fonctionnement du service dont vous avez la charge.
  • Organiser l'admission des patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité.
  • Participer à la mise en place du projet médical.
  • Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place.
  • Assurer un relationnel avec les correspondants (Spécialistes) et les équipes de l'Établissement.

Job description

Le descriptif de poste : Nous recrutons, dans le cadre de notre partenariat avec le Groupement Hospitalier Portes de Provence, accueillant environ 720 lits et places, situé à Montélimar, un Réanimateur - H/F, dans le cadre d'une mission en intérim.-Presentation de l'Etablissement :

  • Un Etablissement public de santé, support du Groupement Hospitalier de Territoire SAVOIE BELLEY ;
  • Il est composé de services MCO et de 3 EHPAD.
  • De nombreuses spécialités sont en cours de développement ou de renforcement.
  • Il compte près de 2000 agents ;
  • Le bassin de la population est de 50 000 habitants sur Montélimar et villes environnantes, et le bassin global sur le territoire de Montélimar est de 182 000 habitants.

Presentation du service :

  • Service de Réanimation.

Presentation des missions principales :

  • Assurer le bon fonctionnement du service dont vous avez la charge ;
  • Organiser l'admission des Patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité ;
  • Participer à la mise en place du projet médical ;
  • Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place ;
  • Assurer un relationnel avec les correspondants (Spécialistes) et les équipes de l'Etablissement.

Presentation des caractéristiques du remplacement :

  • Contrat de remplacement (mission en intérim) ;
  • Jour ou gardes 24h ;
  • Dates :-Septembre : Lundi 15 jour, Mardi 16 jour, Mercredi 17 jour, Jeudi 18 garde,Vendredi 19 repos de garde ;-et/ou Décembre : Lundi 22 jour, Mardi 23 jour, Mercredi 24 garde, Jeudi 25Vendredi repos de garde, 26 jour, Samedi 27 garde, Dimanche 28 repos de garde ;
  • Rémunération : forfait taux horaire journée/garde.Rattachement hiérarchique : la Direction.
Profil recherché

La qualification requise :

  • Médecin Réanimateur qualifié ;
  • Vous êtes inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.

L'expérience professionnelle requise :

  • Une expérience au sein d'un Service similaire est souhaitée.

Les qualités professionnelles requises :

  • Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité ;
  • Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d’équipe, dynamisme, implication ;
  • Participation aux réunions pluridisciplinaires, staffs ;
  • Apprécier le travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre écoute et votre capacité à travailler en équipe. Vous savez faire preuve de patience et de pédagogie avec vos patients.
Description de l'entreprise

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l’étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s’ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

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