Cadre d'emploi :Puéricultrice, Infirmier en soins généraux
Grades recherchés :Infirmier en soins généraux hors classe, Infirmier en soins généraux de classe normale, Puéricultrice de classe normale, Puéricultrice hors classe
Filière :Filière médico-sociale
Présentation du Département
Le Département de l’Ain recrute une puéricultrice (H/F) au centre départemental de la solidarité (CDS) de Pays de Gex. Poste basé à St Genis POuilly.Recrutement par voie de mobilité interne, mutation, détachement, intégration directe, liste d’aptitude (cadre ...
Descriptif du poste
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction du territoire Bugey Pays de Gex, et sous l’autorité du responsable CDS du Pays de Gex, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composée de 28 agents : travailleurs sociaux, puéricultrices et secrétaires.
- Visites prénatales et post-natales (à domicile et/ou dans les maternités),
- Evaluation dans le cadre du dispositif des informations préoccupantes,
- Accompagnement médico-social des familles en difficulté dans le cadre de la protection maternelle et infantile (PMI) et dans le cadre de la protection de l’enfance,
- Consultations de jeunes enfants,
- Bilans de santé en école maternelle (enfants de 3 à 4 ans),
- Participation à l’agrément et au suivi de la formation des assistants maternels,
- Saisie informatique des dossiers dans le cadre de la dématérialisation,
- Participation à diverses instances internes et externes de réflexion, de décision et de coordination,
- Elaboration et participation à des actions collectives et au développement local,
- Travail partenarial dans le cadre de la protection de l’enfance,
- Rédaction de courriers et divers documents administratifs (rapports, notes…),
- Encadrement de stagiaires.
Profil recherché
- Diplôme d’Etat de puéricultrice ou diplôme d’Etat d’infirmier de soins généraux avec une expérience significative dans le domaine de la PMI souhaitée,
- Connaissance de la politique d’action sociale du Département, de la législation et de la réglementation sociale en particulier concernant les équipements de petite enfance et l’agrément des assistants maternels,
- Connaissance des procédures administratives et judiciaires concernant la protection de l’enfance,
- Notions de droit de la famille,
- Capacité à repérer et évaluer les facteurs de risques sociaux et/ou familiaux,
- Capacité à assurer un examen paramédical de jeunes enfants,
- Capacité à conduire un entretien et accompagner une famille en difficulté sociale et/ou éducative,
- Capacité à mettre en place des actions de prévention et de soutien pour les parents de jeunes enfants,
- Qualités relationnelles : écoute des parents et des jeunes enfants, adapter sa communication à différents publics,
- Capacité à prendre les décisions adaptées aux situations rencontrées,
- Maîtrise de l’outil informatique et capacité à s’adapter à un logiciel métier spécifique (la connaissance de IODAS serait un plus),
- Collaboration avec des partenaires et travail en équipe pluridisciplinaire.
Le permis B est indispensable. Des déplacements fréquents sont à prévoir sur le Pays de Gex, ponctuellement à Bourg en Bresse et sur les départements limitrophes.
Les raisons de nous rejoindre
- Des perspectives d’évolution professionnelle,
- Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours,
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales,
- Un temps de travail flexible et modulable (télétravail possible 2 jours).
Des avantages et prestations sociales
- Des titres restaurants,
- Des offres de prestations culturelles et de loisirs,
- Une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance garantie maintien de salaire.