Publié le 22/09/26Comptable (H/F)

Mission Locale Bordeaux; Bordeaux; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d’entreprise

Tickets restaurants

Transport non polluant pris en charge

Prime d’intéressement

Résumé du poste

La CPAM de la Gironde recherche un comptable (H/F) dans le cadre d’un CDD de 3 à 6 mois au service des affaires financières et comptable. Localisation: Bordeaux (130 allée de Boutaut).

Poste à temps plein avec une rémunération brute mensuelle de 1917 € et 14 mois de rémunération annuel possible. Vous gérez la tenue de la comptabilité générale, les créances, la trésorerie et la comptabilité des établissements de santé.

Qualifications

• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +2 en Comptabilité et disposez idéalement d’une première expérience en comptabilité vous permettant de maîtriser les principes comptables du Bilan au Compte de Résultat.
• Autonome, avez le sens du résultat, le goût du calcul, et faites preuve d’un vrai sens du service et d’une grande rigueur.
• Esprit analytique développé pour interpréter les données financières et proposer des solutions adaptées.
• Sens de l’organisation pour gérer efficacement plusieurs tâches et respecter les délais.
• Aisance relationnelle et goût pour la relation client.
• Dynamisme et esprit d’équipe pour une parfaite intégration.
• Sens de la confidentialité et du secret professionnel.
• Maîtrise du pack Office (Excel, Word…).

Responsabilités

• Assurer la tenue de la comptabilité générale.
• Gérer les créances.
• Superviser la gestion de la trésorerie.
• Tenir la comptabilité des établissements de santé.
• Réaliser d’autres activités en lien avec la comptabilité des entreprises.

Connaissances

Autonomie

Sens du résultat

Rigueur

Esprit analytique

Organisation

Relation client

Esprit d'équipe

Confidentialité

Pack Office

Formation

Bac +2 en Comptabilité

Outils

Excel

Word

Description du poste

Structure

Vous recherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public ! Depuis plus de 80 ans, l’Assurance Maladie qui est une branche de la Sécurité sociale joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale.

Travailler à l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d’assurés : « Un métier qui change la vie, ça change tout ». La Caisse Primaire d’Assurance Maladie de la Gironde, qui compte près de 1500 collaborateurs, a développé une offre permettant à ses assurés de la contacter par différents canaux (en agence, mail, téléphone, internet / application Ameli…).

Acteur local majeur en santé, nous avons pour mission de protéger les Girondins (1,6 million de bénéficiaires) en leur permettant d’accéder aux prestations liées à la maladie, maternité, invalidité, décès, accident du travail, maladie professionnelle. Nous menons également des actions de prévention et de promotion de la santé et veillons au bon usage des soins.

Rattaché à la Direction Financière et Juridique, le service comptabilité, composé d’une quarantaine de collaborateurs, assure la gestion des opérations financières et garantit la fiabilité des informations comptables. Dans ce contexte, la CPAM de la Gironde recherche, un Comptable (H/F) dans le cadre d’un CDD de 3 à 6 mois au sein du département des affaires financières et comptable.

Vos missions

• assurer la tenue de la comptabilité générale ;
• gérer les créances ;
• superviser la gestion de la trésorerie ;
• tenir la comptabilité des établissements de santé ;
• réaliser d’autres activités en lien avec la comptabilité des entreprises.

La comptabilité au sein de la CPAM repose sur les principes de la comptabilité classique d’une entreprise de droit privé, tout en répondant aux spécificités de notre mission de service public.

Le/la candidat(e) retenu(e) devra mettre en œuvre et promouvoir la Politique de Sécurité des Systèmes d’Information dont il/elle sera un acteur majeur.

Profil recherché

Vos Compétences

• vous êtes diplômé (e) d’un Bac +2 en Comptabilité, et disposez idéalement d’une première expérience en comptabilité vous permettant de maîtriser les principes comptables du Bilan au Compte de Résultat ;
• vous êtes autonome, avez le sens du résultat, le goût du calcul, et faites preuve d’un vrai sens du service et d’une grande rigueur ;
• vous avez un esprit analytique développé, ce qui vous aide à interpréter les données financières et à proposer des solutions adaptées ;
• votre sens de l’organisation vous permet de gérer efficacement plusieurs tâches simultanément et de respecter les délais impartis ;
• vous faites preuve d’aisance relationnelle et avez un goût pour la relation client ;
• votre dynamisme et votre esprit d’équipe sont les conditions d’une parfaite intégration au sein de notre structure ;
• vous avez le sens de la confidentialité et du secret professionnel ;
• vous êtes parfaitement à l’aise avec le pack Office (Excel,Word…).

Vous vous reconnaissez dans cette description et vous avez envie de participer à une aventure collective où les valeurs de solidarité, d’entraide et de service public sont fortes ? Alors rejoignez-nous !

Votre formation

Vous ne connaissez pas le monde de la protection sociale et vous hésitez encore ? Une formation vous sera dispensée dès votre intégration pour vous permettre d’appréhender l’ensemble de vos missions.

Conditions de travail et rémunération

• Localisation : Bordeaux Cracovie (130 allée de Boutaut)
• Type de contrat : CDD de 3 mois renouvelable, à temps plein (39 h par semaine + RTT)
• Date de prise de poste : novembre 2026
• Rémunération brute mensuelle : 1917 €
• Avantages sociaux : Rémunération sur 14 mois (13eme mois + prime de vacances sous conditions)
• Jours travaillés : Du lundi au vendredi
• Modalités de sélection : entretien de recrutement

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

• Une mutuelle d’entreprise ;
• Des tickets restaurants ;
• La prise en charge des moyens de transports alternatifs non polluants (vélo, vélo et trottinette électriques, usage des transports en commun) ;
• Une prime d’intéressement (sous conditions).

De plus, nous intégrons la Qualité de Vie au Travail pour nos agents afin de concilier vie privée et vie professionnelle (télétravail sous conditions, horaires variables).

Pour postuler

Toutes les candidatures se font en ligne directement sur le site de la CPAM.