Psychomotricien / Ergothérapeute (H/F)

AU BOIS JOLI S A; Grigny; Presencial; EUR 22 342 - 26 761; Tempo integral

Resumo da oferta

AU BOIS JOLI S A à Grigny recherche un psychomotricien/ergothérapeute pour un poste en CDI de 35 heures par semaine. Le/la candidat(e) doit travailler principalement en EHPAD avec des personnes âgées dépendantes.

Le poste demande une expertise en gérontologie, ainsi que des compétences en évaluation et en rééducation. Un salaire brut mensuel de 2 200,00 € est proposé, accompagné des conditions de travail en astreinte.

Qualificações

• Débutant accepté.
• Diplôme d’État en psychomotricité requis.
• Capacité d’intégration dans une équipe pluridisciplinaire.

Responsabilidades

• Rééduquer les fonctions mentales et motrices des patients.
• Établir un bilan des capacités et élaborer un projet thérapeutique.
• Mettre en œuvre des techniques de rééducation variées.

Conhecimentos

Esprit d’équipe

Écoute, empathie

Créativité, inventivité

Formação académica

Bac+3, Bac+4 ou équivalent en psychomotricité

Descrição da oferta de emprego

Psychomotricien / Ergothérapeute (H/F)

Le/la psychomotricien(ne) en EHPAD est un(e) professionnel(le) chargé(e) de développer et renforcer ses compétences en gérontologie. Il/elle intervient auprès de personnes âgées dépendantes physiquement et/ou psychiquement.

Responsabilités principales

• Rééduquer par l’intermédiaire du corps sur prescription médicale les fonctions mentales et motrices perturbées (troubles psychiques, neuropsychiques, psychosomatiques et psychoaffectifs).
• Établir un bilan des capacités du patient, élaborer un projet thérapeutique et procéder à la rééducation à l’aide de techniques diverses (jeux, expression, corporelle, relaxation).
• Évaluer la situation psychomotrice via un bilan psychomoteur (entretiens et tests).
• Mettre en œuvre la rééducation du patient, seul ou en groupe, par techniques spécifiques (éducation gestuelle, corporelle ou plastique, activité de jeu, relaxation).
• Contrôler l’état du patient à intervalles réguliers.

Qualités et compétences requises

• Connaissance précise des limites de sa fonction et capacité d’intégration dans une dimension pluridisciplinaire.
• Acceptation des décisions prises en équipe et intégration au projet psychomoteur.
• Motivation pour le développement d’une expertise clinique en gérontologie (formation continue, mise à jour des connaissances).
• Esprit critique et proposition de nouvelles actions de soins en fonction de l’évaluation quotidienne.
• Aisance relationnelle et sens de l’observation, capacité d’écoute corporelle.
• Adaptabilité des méthodes et instruments d’évaluation aux personnes dépendantes.
• Connaissance institutionnelle.

Profil / Qualifications

• Débutant accepté.
• Bac+3, Bac+4 ou équivalent en psychomotricité ou diplôme d’État.

Compétences techniques

• Cerner l’environnement du patient, répertorier ses difficultés et l’informer sur la démarche psychomotrice.
• Concevoir un projet thérapeutique.
• Conduire les tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l’évaluation.
• Renseigner les documents médico‑administratifs.
• Réaliser le bilan de fin de rééducation et échanger les informations avec le médecin, l’enseignant, etc.

Savoir‑être professionnels

• Esprit d’équipe.
• Écoute, empathie.
• Créativité, inventivité.

Conditions de travail

Type de contrat : CDI.

Durée du travail : 35 heures par semaine.

Travail en astreinte : lundi à vendredi, astreinte samedis et dimanches toutes les 5 semaines (à récupérer).

Rémunération

• Salaire brut mensuel : 2 200,00 € (sur 12 mois).
• Variable : SEGUR.

Déplacements

• Jamais.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées.