Psychologue H/F

Fondation l’Élan Retrouvé; Paris; On-site; EUR 21,000 - 26,000; Part time

Benefits offered by this job

Prime semestrielle 5%

7 semaines de congés payés + CSE

Job summary

La Fondation l’Élan Retrouvé recrute un Psychologue H/F en CDI à temps partiel (0.50 ETP) au sein de l’Unité de Thérapies Familiales, basé à l’Institut Paul Sivadon, Paris 9e.

Vous assurerez le travail clinique et institutionnel avec couples et familles, en collaboration avec l’équipe, et participerez à la rédaction des rapports et à l’amélioration continue de la qualité des prises en charge.

Qualifications

• Diplôme de Psychologue requis ou équivalent.
• Expérience en thérapie familiale et travail systémique serait idéal.

Responsibilities

• Effectuer le travail clinique et institutionnel en cothérapie avec couples et familles.
• Organiser et répartir la charge de travail au sein de l’équipe.
• Rédiger les rapports d’activité et participer à l’élaboration du service et au développement de l’information.

Skills

Travail clinique

Travail institutionnel

Supervision clinique

Rédaction des comptes rendus

Gestion des rencontres

Job description

La Fondation l’Elan Retrouvé recrute un Psychologue H/F en CDI à temps partiel (0.50 ETP) au sein de l'Unité de Thérapies Familiales, à pourvoir à compter du 1er novembre 2026.

Le poste est basé à l'Institut Paul Sivadon du 9ème arrondissement de Paris.

MISSION DE LA FONCTION

• Travail clinique et institutionnel de prise en charge, en général en cothérapie, des couples et familles venus consulter: la référence théorique est celle du travail systémique;
• Organisation et répartition de la charge de travail au sein de l’équipe;
• Organisation du planning des réunions cliniques et des sessions du séminaire interne;
• Participation à la rédaction du Rapport d’activité ;
• Développement de l’information au sein de la Fondation et en direction des correspondants ou partenaires sur les prises en charge familiales au sein de la fondation (les thérapies mais aussi le ou les groupes multi familles).

ACTIVITES PRICIPALES POUR ASSURER LA MISSION

(Liste non exhaustive et pouvant évoluer)

• Participation active et régulière aux prises en charge des couples et familles ;
• Travail de supervision clinique in situ en collaboration avec les thérapeutes présents ;
• Rédaction des comptes rendus concernant les différentes rencontres et réunions d’organisation ;
• Participation à des colloques et/ou recherches cliniques, le cas échéant ;
• Participation à la politique d’action et d’amélioration continue de la qualité ;
• Participation à l’élaboration du projet de service ;
• Participation aux réflexions sur les questions d’ordre sanitaires, les politiques de communications internes et externes à l’établissement;
• Présence effective les deux après-midis et soirées des mardis et vendredis.

Rémunération :

La rémunération est fixée par la CCN51 et varie selon l'ancienneté acquise.

Autres avantages :

Prime semestrielle de 5% + 7 semaines de congés payés + CSE