Psychologue - H/F

FUNECAP GROUPE; France; Hybride; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

FUNECAP GROUPE recherche un psychologue pour concevoir et mettre en œuvre des méthodes d'analyse, d'évaluation et de soins psychologiques destinées à des enfants accueillis. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour favoriser le développement de l'enfant et mobiliser la famille.

Vous participez à l'évaluation des liens et au projet personnalisé, assurez la prise en charge psychologique pendant le séjour et participez aux temps FIR avec les partenaires (CMP, CAMSP) et à la

Responsabilités

• Vous participez au projet personnalisé de l'enfant et de sa famille, à certaines visites des parents à leur enfant dans le cadre d'une évaluation des liens.
• Vous évaluez la personne accueillie: investigations psychologiques vous permettant de recueillir des données sur l'état psychique et le vécu de la personne accueillie, en lien avec son environnement.
• Vous assurez la prise en charge psychologique de l'enfant au cours de son séjour et mettez en place des dispositifs d'intervention favorisant son développement.
• Vous participez aux actions de formation et à des travaux de recherche et vous accueillez les stagiaires en psychologie.

Description du poste

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur-adjoint du FDE, vous aurez pour mission de concevoir et de mettre en oeuvre des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de soins psychologiques, de conseil et de prévention. Vous procéderez à l'évaluation psychologique des enfants accueillis et à leur prise en charge psychologique au cours du séjour. Vous participez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à donner du sens au placement, à favoriser le développement de l'enfant au sein du groupe de vie et à mobiliser la famille dans ses fonctions parentales.

1. PARTICIPER

Vous participez au projet personnalisé de l'enfant et de sa famille, à certaines visites des parents à leur enfant dans le cadre d'une évaluation des liens. Vous participez par écrit à l'évaluation de l'enfant, aux réunions d'équipe et aux réunions avec les partenaires pour confronter les hypothèses développées sur les problématiques personnelles et familiales.

2. EVALUER

Vous évaluez la personne accueillie : investigations psychologiques vous permettant de recueillir des données concertant l'état psychique et le vécu de la personne accueillie, en lien avec son environnement (entretiens, observations in situ, liens avec les équipes éducatives...). Vous assurez la prise en charge psychologique de l'enfant au cours de son séjour. Vous construisez et mettez en oeuvre des dispositifs d'intervention favorisant le développement de l'enfant, en lien avec son environnement et en l'aidant à vivre son placement. Vous mettez en évidence les difficultés spécifiques de l'enfant et mettez en place des actions de thérapie nécessaire auprès des partenaires (CMP, CAMSP...).

3. VIE DE L'ETABLISSEMENT

Vous participez aux réunions de coordination entre l'équipe de direction, les psychologues et le service médical de l'établissement. Vous assurez en leur absence le remplacement des psychologues affectés auprès des autres secteurs de l'établissement. Vous participez aux évènements institutionnels et aux réflexions collectives.

4. FORMER

Vous participez aux actions de formation et de recherche, vous actualisez vos connaissances, vous effectuez un travail d'évaluation prenant en compte la dimension personnelle dans le cadre du temps FIR accordé (décret n°91-129 du 31 janvier 1991 portant statut particulier des psychologues de la FPH et circulaire DGOS du 4 mai 2010). Vous participez à des travaux de recherche et de formation dans le cadre de votre temps FIR. Vous rendez compte des travaux effectués pendant le temps FIR et transmettez à l'établissement les acquis professionnels en résultant. Vous accueillez les stagiaires en psychologie.