Psychologue CMPEA (F/H)

Groupe Hospitalier Rance-Emeraude; Saint-Malo; Sur place; EUR 26 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Comité de Gestion des Œuvres Sociales

Amicale du personnel

Parkings voitures et vélos

Restaurant d’entreprise

Évolution interne au GHRE

Résumé du poste

Groupe Hospitalier Rance-Emeraude recrute un·e psychologue à 80% pour l’Unité de victimologie et le CMP Enfants et Adolescents – Consultation Petite Enfance à Saint-Malo.

Le poste est un CDD de 6 mois en remplacement, à temps partiel/80% sur 32 heures hebdomadaires, avec RTT et périodes de permanence pendant les vacances scolaires. Rémunération entre 2 350 € et 2 800 € bruts mensuels.

Qualifications

• Master 2 en Psychologie clinique et psychopathologie exigé.
• Excellente connaissance de la psychologie du développement de l'enfant et de l'adolescent.
• Maîtrise des techniques d'entretien clinique (individuel, familial).
• Pratique des tests psychométriques et projectifs (WPPSI IV & WISC V indispensables).
• Formation et pratique des psychothérapies individuelles et groupales.
• Expérience en thérapie familiale ou systémique appréciée.
• Connaissance du système de protection de l'enfance et du système judiciaire.
• Rigueur, discrétion et secret professionnel.

Responsabilités

• Unité de victimologie 50% : accueillir l'enfant et les accompagnateurs lors des auditions, en binôme avec l'ASE de victimologie.
• Assurer l'assistance aux enquêteurs lors des auditions à l’UAPED.
• Réaliser un entretien post-audition pour évaluer l'impact et proposer un suivi si nécessaire.
• Réévaluer et accompagner à distance l'enfant et sa famille après audition.
• Effectuer évaluation et suivi dans les cas de violences intrafamiliales et accompagnement du parent victime.
• Accueillir le parent auteur de VIF pour échanger sur les problématiques de l'enfant.

Connaissances

Psychologie clinique enfant/adolescent

Entretien clinique

Tests psychométriques

Psychothérapies individuelles et group

Thérapie familiale / systémique

Protection de l'enfance / judiciaire

Rigueur et secret professionnel

Formation

Master 2 en Psychologie clinique et psychopathologie

Outils

WPPSI IV

WISC V

Description du poste

À propos de nous

Vous souhaitez rejoindre un acteur hospitalier majeur ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier et participer à des projets variés ? Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale compte 4 550 professionnels répartis sur 11 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés.

Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charge de proximité, l’accès aux services d’urgences et à l’ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.

Mission

À propos de l’équipe

Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude recrute un·e Psychologue à 80% pour rejoindre l’équipe pluridisciplinaire de l’Unité de victimologie et du CMPEA Petite enfance de Saint-Malo.

Vous contribuez à concevoir et mettre en œuvre des méthodes d’évaluation et d’accompagnement psychologique adaptées aux enfants, aux adolescents et à leurs familles, dans le cadre du projet de service.

Vos missions

Unité de victimologie 50% :

• Accueillir l'enfant et ses accompagnateurs dans le cadre des auditions sur réquisition judiciaire, en binôme avec l'ASE de victimologie.
• Assurer l'assistance aux enquêteurs dans le cadre des auditions à l’UAPED.
• Effectuer un entretien post-audition immédiat pour évaluer l'impact de l'audition sur l'enfant, et proposer un suivi si nécessaire.
• Réévaluer et accompagner à distance l'enfant et sa famille en post audition.
• Effectuer une évaluation et un suivi si nécessaire dans le cadre des enfants victimes de violences intra familiales, ainsi qu'un accompagnement en binôme du parent victime.
• Recevoir si nécessaire le parent auteur de VIF pour échanger sur les problématiques de l'enfant

CMP Enfants et Adolescents – Consultation Petite Enfance 30%

• Prendre en charge des enfants de 3 à 6 ans relevant de la Consultation Petite Enfance.
• Travailler en collaboration avec leurs familles.
• Réaliser des bilans psychologiques cognitifs et projectifs.
• Organiser/animer des activités spécifiques à votre domaine de compétence.

Activités Transversales

• Rédiger les comptes rendus détaillés dans le dossier de soins informatisé.
• S’impliquer aux côtés des médecins dans la dynamique groupale des services.

Formation – Information – Recherche

• Maintenir, développer, actualiser ses connaissances (participation à des formations, recherches bibliographiques, implication dans les travaux de recherche, lectures…).
• Formation personnelle continue (supervision, analyse de pratique…).
• Réflexion clinique et éthique en lien avec les autres psychologues du GHRE.
• Participation à des actions de formation au sein du GHRE et à l’extérieur.

Profil

Diplôme requis : Master 2 en Psychologie clinique et psychopathologie.

Connaissances Et Compétences

• Excellente connaissance de la psychologie du développement de l'enfant et de l'adolescent.
• Maîtrise des techniques d'entretien clinique (individuel, familial).
• Pratique avérée des tests psychométriques et projectifs (WPPSI IV & WISC V indispensable).
• Formation et pratique des psychothérapies individuelles et groupales.
• Formation et/ou expérience en thérapie familiale ou systémique appréciée.
• Connaissance du fonctionnement du système de protection de l'enfance et du système judiciaire.
• Rigueur, discrétion et respect absolu du secret professionnel.

Autre : Permis B et véhicule personnel nécessaires (déplacements possibles entre les sites).

Votre cadre de travail

Contrat : CDD de 6 mois en remplacement

Prise de poste : Dès que possible

Lieu de travail : Site hospitalier Broussais, Saint-Malo (35)

Temps de travail : 80% sur une base hebdomadaire de 32h avec RTT, incluant le temps FIR. Avec des permanences durant les vacances scolaires.

Horaires de travail : Amplitude horaire possible entre 8h30 à 17h30

Catégorie : A – Psychologue Hospitalier

Rémunération : fourchette entre 2 350 € et 2 800 € bruts mensuels à temps plein

Avantages : Comité de Gestion des Œuvres Sociales, Amicale du personnel, parkings voitures et vélos, restaurant d’entreprise, possibilité d’évolution interne au sein du GHRE.

Référence de l'offre : tqtplmnsnq