Prose On Pixels - Assistant new business et communication (H/F/X) - Stage

BETC; Pantin; On-site; EUR 13,000 - 20,000; Part time

Benefits offered by this job

Accès aux événements MAGASINS Généraux

Accès salle de sport BETC 16,50€/mois

Restauration responsable

Formation dédiée

RTM 5–6 jours

Titres de transport remboursés

Visites et opportunités internes

Job summary

Prose On Pixels (POP) recherche un stagiaire pour assister les équipes New Business et Communication, en soutien du lancement Vermeer au sein du groupe BETC et Havas. Le candidat prépare un diplôme bac+5 et démontre créativité, sens de l’organisation et esprit stratégique.

Le stage commence en janvier 2027 et offre des avenues de formation, des responsabilités variées et une immersion dans un environnement publicitaire international et innovant.

Qualifications

• Diplôme bac+5 en université/école de commerce ou sciences humaines/communication/marketing.
• Grand intérêt pour la publicité et le marketing et les univers créatifs.
• Sensibilité créative et force de proposition.
• Capacité à développer une vision stratégique et formuler des recommandations pertinentes.
• Aisance à convaincre et à présenter des idées.

Responsibilities

• Contribuer aux efforts New Business Vermeer et POP: benchmarks, analyses sectorielles et synthèses documentaires.
• Rédiger des présentations et participer à la conception de decks pour prospects et clients.
• Coordonner les échanges entre stratégie, création, production et tech lors des pitchs.
• Assurer le suivi du pipeline et des échéances des opportunités.
• Contribuer au déploiement du plan de communication interne et externe lié au lancement Vermeer.

Skills

Créativité

Proactivité

Organisation

Vision stratégique

Conviction

Education

Bac+5 diplôme en Marketing/Com/Communication

Job description

L'agence

Prose On Pixels (POP) est le réseau mondial de production du groupe Havas et BETC lancé en 2023.

POP incarne une nouvelle ère de production, un réseau international connecté et augmenté par l’IA visant à accélérer la création et la production de contenus pour mieux répondre aux enjeux marketing de mass-personnalisation et de performance responsable (RSE) - en produisant moins mais mieux -.

POP c’est un accès simple à une offre de production agile, modulaire et innovante qui permet de donner vie à la créativité des agences du groupe Havas & BETC et d’accompagner des marques locales et internationales pour tous leurs besoins de contenus - des campagnes 360 aux contenus réseaux sociaux -.

Nous nous appuyons sur une alliance d’expertises unique qui fait notre différence sur le marché qui va du conseil en stratégies de production augmentées par l’intelligence data, l’IA et la technologie à l’excellence du craft en production audiovisuelle, post-production & adaptation ‘at scale’, en passant par des équipes spécialisées, comme en musique, entertainment, GenZ ou encore AI.

Rejoindre POP, ce n’est pas seulement rejoindre un réseau de production d’un nouveau genre. C’est aussi l’opportunité d’apprendre et travailler avec des expert·e·s passionné·e·s par leur métier, avec cette culture d’excellence et d’innovation qui fait partie intégrante de l’ADN du groupe BETC & Havas. C’est rejoindre une équipe pour construire ensemble la production de demain et continuer à grandir en faisant évoluer continuellement nos expertises – une évolution soutenue par un parcours d’intégration et de formation couvrant des sujets allant de la RSE aux dernières technologies, avec un suivi de carrière personnalisé et continu.

Les missions

1. New Business (50%)

En support de l'équipe New Business Vermeer et POP, le/la stagiaire contribuera aux efforts de prospection et de développement commercial :

• Benchmarks & analyses : réalisation de benchmarks concurrentiels, analyses sectorielles et synthèses documentaires pour préparer les pitchs et réponses à appels d'offres

• Rédaction de présentations : contribution à la conception et à la mise en forme de decks de présentation à destination des prospects et clients

• Coordination d'équipe : facilitation de la circulation d'informations entre les différentes parties prenantes (stratégie, création, production, tech) lors des phases de pitch

• Suivi du pipeline commercial : mise à jour et suivi du tracking New Business Vermeer et POP (tableaux de bord, reporting, suivi des opportunités et des échéances.

2. Communication (50%)

En appui de la Cheffe de Projet Communication et de la Head of Communications, le/la stagiaire participera au déploiement du plan de communication interne et externe lié au lancement de Vermeer au sein du groupe :

• Rédaction de contenus : contribution à la rédaction d'articles, newsletters, posts internes, cas d'usage, témoignages clients et supports de présentation

• Production d'assets : coordination de la création de visuels, vidéos courtes et supports digitaux en lien avec les équipes créatives

• Coordination éditoriale : suivi du calendrier éditorial, relecture, mise en forme et diffusion des communications sur les différents canaux

• Veille : suivi des tendances en matière d'IA générative et de communication pour alimenter la stratégie de contenu

Stage à pourvoir à partir de janvier 2027

Votre profil

• Vous préparez un diplôme bac +5 (Université, École de commerce, Sciences humaines, Communication/Marketing) ;

• Les marques, leur communication, l’univers créatif de la publicité et du marketing vous intéressent ;

• Vous disposez d’une grande sensibilité créative et êtes force de proposition ;

• Vous êtes capable de développer une vision stratégique et de formuler des recommandations pertinentes pour votre équipe ;

• Vous savez manier l’art de convaincre et de persuader (d’ailleurs, vous connaissez la différence ?)

• Organisation et rigueur sont vos maîtres mots, vous savez jongler entre différents sujets tel·le un·e vrai·e chef·fe d’orchestre ;

• Vous êtes à l’aise dans le travail en équipe et savez faire preuve d’autonomie, de proactivité et d’adaptabilité.

Comment nous rejoindre

1/ Présélection de la candidature sur CV

2/ Un premier entretien exploratoire avec l’équipe Recrutement

3/ Un rendez-vous avec votre futur·e manager.euse et/ou votre future équipe

4/ Retour final

Les avantages

• Un accès en avant-première aux événements des magasins généraux (exposition, braderie...)

• Un accès à la salle de sport de BETC pour 16,50€/mois (sans engagement)

• Deux restaurants qui proposent une offre de restauration responsable et animée par des chef·fe·s invité·e·s différent·e·s chaque semaine

• Un programme de formation conçu pour vous

• Entre 5 et 6 jours de RTM (Repos Très Mérité) offert pour les stages de plus de 5 mois

• 75 % du titre de transport remboursé et 100 % de l’abonnement Vélib'

• Et pour un aperçu des Magasins Généraux : https://www.youtube.com/watch?v=1IWXh-KXHHo

Chez Prose On Pixels, nous sommes convaincu·e·s que créativité et diversité sont liées. C’est pourquoi nous nous attachons à traiter toutes les candidatures sans distinction de genre, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge.