Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
Fortil, groupe international d’ingénierie et d’expertise, recherche un consultant·e études électricité pour piloter des activités d’Engineering & Commissioning dans l’électricité, avec une orientation réseaux industriels.
Vous réaliserez des études électrotechniques, le dimensionnement des installations, les schémas, le contrôle des armoires et la rédaction de bilans et rapports. Bac+2/3 et 3 ans d’expérience exigés, avec SEE Electrical, Caneco BT et AutoCAD.
Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels.
Nos consultant·e·s chargés d’études électricité pilotent des activités d’Engineering & Commissioning dans le domaine de l’électricité, en distribution, alimentation, réalisation de travaux électriques, …. Nous prenons actuellement en main des sujets d’envergure dans de nombreux domaines tels que la défense, l’aéronautique, le spatial, ou encore le nucléaire. Notre expertise s’applique à la production et/ou à la chefferie de projet notamment dans des environnements techniques complexes.
Dans le cadre du développement de nos activités en Pays de la Loire, vos missions principales seront les suivantes :
Vous êtes diplômé·e d'une formation Bac+2/3 avec une spécialisation en électricité et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
Vous avez des connaissances solides en électricité et maîtrisez les logiciels SEE ELECTRICAL, Caneco BT ou Autocad.
Votre organisation, votre rigueur, et votre capacité à communiquer et être force de propositions seront vos atouts principaux pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Vous savez faire preuve d'autonomie mais intégrerez une équipe experte qui vous accompagnera dans votre prise de fonction.
Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :
fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.