Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Freyssinet, filiale du groupe VINCI Construction, recherche un(e) Chef de Projet / Project Manager pour Hebetec. Vous pilotez des projets de A à Z dans le cadre de levage et manutention lourde, en coordination avec les équipes, les sous-traitants et les clients.
Diplôme d’Ingénieur (Bac+5) et au moins 8 ans d’expérience dans le BTP / génie civil exigés. Anglais professionnel apprécié; leadership, rigueur et sens du client seront valorisés.
Depuis plus de 80 ans, Freyssinet est un acteur majeur du génie civil spécialisé dans les technologies de construction, de réparation et de maintenance des ouvrages. Présent dans plus de 60 pays et filiale du groupe VINCI Construction, Freyssinet intervient sur des projets emblématiques à travers le monde grâce à son expertise technique et sa capacité d'innovation.
Nos équipes imaginent et réalisent des solutions uniques pour relever les défis les plus complexes du secteur de la construction et des infrastructures.
Au sein du groupe Freyssinet, Hebetec est spécialisée dans les opérations de levage, de transport et de manutention lourde. Nous accompagnons nos clients sur des projets hors normes nécessitant des solutions sur mesure pour déplacer, lever ou installer des charges exceptionnelles.
Ponts, équipements industriels, structures métalliques, éléments préfabriqués ou ouvrages d'art : chaque projet est unique et demande créativité, rigueur et innovation.
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet / Project Manager.
Rattaché(e) au Head of Operations, vous pilotez vos projets de A à Z et représentez HEBETEC auprès de nos clients.
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
Vous êtes un acteur clé de la culture QHSE du Groupe :
Les qualités qui feront la différenceLeadership et sens du terrain.Organisation et capacité d’anticipation.Culture sécurité forte.Sens du client et esprit entrepreneurial.Capacité à piloter un projet dans sa globalité : technique, planning, budget et contrat.Aisance relationnelle et capacité à fédérer des équipes multiculturelles.
Ce poste est naturellement ouvert aux personnes en situation de handicap ou disposant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH). Chez FREYSSINET, nous reconnaissons tous les talents : la diversité est notre meilleur atout