Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
Airbus Helicopters SAS recherche un Prévisionniste Pièces & Réparation (f/h) pour le Service MS&L basé à Marignane. Vous prévoyez les pièces neuves et réparées nécessaires sur 5 ans, intégrez les évolutions techniques et travaillez avec les équipes internationales.
Vous dimensionnez les stocks, définissez les plans de charge et pilotez les performances des prévisions en lien avec les filiales et les ateliers internes.
Envolez-vous avec Airbus Helicopters !
Airbus Helicopters recherche un Prévisionniste Pièces & Réparation (f/h) pour rejoindre le Material Support & Logistics basé à Marignane, France.
Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères.
Le site de Marignane, 3ème site industriel français, près de Marseille et d'Aix-en-Provence se transforme en profondeur pour offrir un environnement de travail de haute technologie, inclusif et respectueux de l'environnement.
Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au cœur de la fabrication de nos hélicoptères.
Pour en savoir plus sur notre site et nos activités :
https://www.youtube.com/watch?v=flu57j6g-0g
Au sein de la Direction Support & Services , l'organisation MS&L a pour objectif de livrer toutes les pièces de rechanges & solutions de réparations permettant la réalisation des missions de nos clients .
Avec un délai de fabrication ou de de réparations moyen de plusieurs mois, l’anticipation des besoins est clé dans la mise à disposition des stocks et moyens nécessaires pour ne pas faire attendre nos clients.
Et si vous veniez apporter vos talents dans un des secteurs les plus importants pour nos clients et nous aider à devenir n°1 dans le service après vente !?
Vous rejoindrez l’équipe chargée de prévoir les besoins clients mondiaux en pièces de rechange neuves et réparées .
Airbus Helicopters compte environ 13 000 appareils opérationnels. Chaque hélicoptère compte environ 300 références réparables (rotors, transmissions, pâles, structures et équipements) ainsi que 10 000 articles non réparables (tels que des consommables ou quincailleries).
Vous serez le Program Forecast Officer en charge d’une flotte et aurez pour mission de prévoir toutes les déposes programmées, pannes potentielles et les pièces neuves nécessaires dont les opérateurs auront besoin sur les 5 prochaines années. Vous apprendrez à utiliser des méthodes statistiques ou déterministes, et aurez aussi à gérer des événements techniques (Service Bulletin, Retrofit, Obsolescence,...) pour définir le bon niveau de prévisions.
Nos Valeurs : Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualités que l'on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale.
Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d’œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes.
Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité. Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié), conçu pour récompenser l'impact et la performance que vous apportez, à la fois individuelle et collective. Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale), couverture santé, retraite, et un engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité).
Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence :
Airbus Helicopters SAS
Permanent
Classe G13
Professional
Material Support & services
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.