Product Owner Support (F/H)

Beelix Conseil; France; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Beelix Conseil recherche un Product Owner IT pour piloter les projets d’évolutions et les activités de MCO/MCS d’un portefeuille d’applications. Poste basé à Elancourt, CDI, démarrage en janvier 2026.

Vous maîtrisez les méthodes agiles (Scrum, Kanban, SAFe), le français et l’anglais, et vous avez ≥8 ans d’expérience en PO IT. Vous serez en étroite collaboration avec les équipes IT et métiers.

Qualifications

• Diplômé en informatique ou ingénierie.
• 8 ans d'expérience minimum en tant que Product Owner IT.
• Pilotage de projets d’évolutions et activités de MCO/MCS.
• Maîtrise des méthodes agiles (Scrum, Kanban, SAFe).
• Maîtrise du français et de l'anglais.

Responsabilités

• Qualifier les tickets (incidents, demandes d’évolution) et reformuler les besoins utilisateurs.
• Prioriser les sujets selon l’impact métier et assurer le suivi jusqu’à la résolution.
• Gestion du backlog RUN.
• Alimenter et maintenir un backlog orienté corrections, petites évolutions et optimisations.
• Participer aux rituels agiles et garantir la qualité des livrables (tests, validation, documentation).
• Collaborer avec les équipes IT (dev, QA, architectes) et les métiers pour fluidifier la communication.
• Piloter la gestion des incidents : analyse, suivi et communication.
• Réaliser des vérifications simples (logs, données, API, SQL).
• Proposer des améliorations pour renforcer la stabilité et l’efficacité du produit.

Connaissances

Anglais courant

Français courant

Gestion backlog

Méthodes agiles Scrum Kanban SAFe

Formation

Diplômé en informatique ou ingénierie

Outils

SQL

Description du poste

Depuis 2016, nous accompagnons nos clients sur des problématiques de Product Management, Data et Design Thinking.

Beelix contribue aux grandes avancées dans les secteurs suivants :

Médias & Télécoms

Défense

Aujourd’hui, Beelix compte plus de 200 collaborateurs motivés et dynamiques. Labélisée Great Place To work en 2025, Beelix est aussi une entreprise engagée où il fait bon vivre.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Product Owner Support (F/H), pour piloter les projets d’évolutions et les activités de MCO/MCS d’un portefeuille d’applications.

Support et analyse

Qualifier les tickets (incidents, demandes d’évolution) et reformuler les besoins utilisateurs

Prioriser les sujets selon l’impact métier et assurer le suivi jusqu’à la résolution

Gestion du backlog RUN

Alimenter et maintenir un backlog orienté corrections, petites évolutions et optimisations

Participer aux rituels agiles et garantir la qualité des livrables (tests, validation, documentation)

Collaborer avec les équipes IT (dev, QA, architectes) et les métiers pour fluidifier la communication

Piloter la gestion des incidents : analyse, suivi et communication

Technique & amélioration continue

Réaliser des vérifications simples (logs, données, API, SQL)

Proposer des améliorations pour renforcer la stabilité et l’efficacité du produit

Profil recherché

Vous êtes diplômé en informatique, en ingénierie ou dans un domaine connexe

Vous avez minimum 8 ans d'expérience en tant que Product Owner IT

Vous avez déjà piloter les projets d’évolutions et les activités de MCO/MCS d’un portefeuille d’applications

Vous maîtrisez les méthodes agiles (Scrum, Kanban, Safe)

Vous parlez français ET anglais couramment

À propos du poste

Le poste est basé à Elancourt (78990)

Le poste est à pourvoir en Janvier 2026

Le poste est à pourvoir en CDI

Beelix c’est aussi une structure qui propose :

Un suivi et un accompagnement au quotidien ( points réguliers, déjeuners…)

Du confort avec 2 jours de télétravail par semaine selon votre client

Un organisme de formation certifié Qualiopi, un abonnement linkedin learning pour chaque salarié et des partenariats avec des spécialistes pour d’autres expertises

De nombreux événements : Afterworks, Communautés métiers, Happy talks…

Une Expérience personnalisée basée sur vos besoins grâce au Prédictive Index

Notre package « unBeelievable » : 100% du Navigo, CSE, Prime de participation, Tickets Restaurants…

Le processus de recrutement

Échange téléphonique RH (15 min)

Entretien 1 avec un de nos RH pour apprendre à vous connaître

Entretien 2 avec un de nos BM pour appréhender la relation managériale

Entretien 3 avec un de nos Responsables : Amelle, Tess ou Pierre pour avoir la vision stratégique

Nous nous entourons de talents à la fois créatifs et pragmatiques pour aider les entreprises à tirer le maximum de leurs produits.

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