Product Owner (H/F)

Groupe Sii; Lyon; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Très bon CSE

Résumé du poste

Groupe SII Auvergne Rhône-Alpes recherche un Product Owner IT pour piloter des projets d'applications métiers, en liaison avec les équipes métiers et les développeurs dans un cadre Agile/Scrum. Vous serez responsable de la clarification des besoins, de la priorisation du backlog, de la rédaction des User Stories et des critères d'acceptation, et du suivi des livraisons jusqu'à leur mise en production.

Vous participez aux cérémonies Agile et assurez la qualité et la traçabilité des livrables, en

Qualifications

• Bonnes compétences en Agile/Scrum et en gestion de backlog.
• Expérience significative en PO IT sur des projets métiers.
• Maîtrise de la rédaction des User Stories et des critères d'acceptation.
• Bonne compréhension du cycle de développement et des enjeux techniques.
• Maîtrise des outils Jira et Confluence.
• Capacité à travailler en collaboration étroite avec les équipes de développement.
• Expérience dans la validation fonctionnelle et le suivi des livraisons.

Responsabilités

• Recueillir, analyser et challenger les besoins des utilisateurs et des équipes métiers.
• Traduire les besoins fonctionnels en User Stories claires et détaillées.
• Construire, alimenter et prioriser le Product Backlog.
• Définir les critères d'acceptation et les règles de gestion associées.
• Collaborer au quotidien avec les développeurs pour clarifier les besoins et lever les blocages.
• Participer activement aux cérémonies Agile: Sprint Planning, Refinement, Sprint Review et Rétrospective.
• Arbitrer les priorités en tenant compte des enjeux métiers et des contraintes techniques.
• Suivre l'avancement des développements et veiller à la bonne réalisation des fonctionnalités.
• Participer à la préparation et à l'exécution des recettes fonctionnelles.
• Valider les fonctionnalités livrées et accompagner leur mise en production.
• Contribuer à l'amélioration continue des applications et des pratiques de l'équipe.

Connaissances

Agile/Scrum

Gestion et priorisation de backlog

Rédaction des User Stories

Critères d'acceptation

Collaboration avec les développeurs

Jira

Confluence

Gestion du cycle de développement

Formation

Formation supérieure en informatique ou équivalent

Outils

Jira

Confluence

Description du poste

Mission

Dans le cadre du développement de nos activités, SII recherche un(e) Product Owner (H/F) pour intervenir sur des projets de conception, de développement et d'évolution d'applications métiers.

Intégré(e) à une équipe Agile, vous jouez un rôle central entre les équipes métiers et les équipes de développement. Vous veillez à la bonne compréhension des besoins fonctionnels, à la priorisation des fonctionnalités et à la qualité des livrables.

Vos responsabilités :

• Recueillir, analyser et challenger les besoins des utilisateurs et des équipes métiers.
• Traduire les besoins fonctionnels en User Stories claires et détaillées.
• Construire, alimenter et prioriser le Product Backlog.
• Définir les critères d'acceptation et les règles de gestion associées.
• Collaborer au quotidien avec les développeurs pour clarifier les besoins, répondre aux questions fonctionnelles et lever les points de blocage.
• Participer activement aux cérémonies Agile : Sprint Planning, Refinement, Sprint Review et Rétrospective.
• Arbitrer les priorités en tenant compte des enjeux métiers, des contraintes techniques et des délais.
• Suivre l'avancement des développements et veiller à la bonne réalisation des fonctionnalités attendues.
• Participer à la préparation et à l'exécution des recettes fonctionnelles.
• Valider les fonctionnalités livrées et accompagner leur mise en production.
• Contribuer à l'amélioration continue des applications et des pratiques de l'équipe.

Profil

De formation supérieure en informatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en tant que Product Owner IT, idéalement acquise sur des projets de développement ou d'évolution d'applications métiers.

Vous disposez des compétences suivantes :

• Bonne maîtrise des méthodologies Agile, notamment Scrum.
• Expérience confirmée dans la gestion et la priorisation d'un backlog.
• Maîtrise de la rédaction des User Stories et des critères d'acceptation.
• Bonne compréhension du cycle de développement logiciel et des enjeux techniques associés.
• Maîtrise des outils de gestion de projet et de collaboration tels que Jira et Confluence.
• Capacité à travailler en étroite collaboration avec des équipes de développement.
• Expérience dans la validation fonctionnelle et le suivi des livraisons applicatives.

Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personne :

• Dotée d'un excellent relationnel et d'un véritable esprit d'équipe.
• Capable de faire le lien entre les attentes métiers et les contraintes des développeurs.
• Rigoureuse, organisée et capable de gérer les priorités.
• Force de proposition, avec un bon esprit d'analyse et de synthèse.
• Autonome, réactive et à l'aise dans des environnements projets évolutifs. le travail en équipe, êtes rigoureux(se), autonome et orienté(e) service.

Notre Agence

SII Auvergne Rhône-Alpes s'est imposée comme acteur majeur des technologies de l'information et des services informatiques depuis 2002 et compte actuellement plus de 230 collaborateurs.

L'agence principale de la région est située à Lyon en plein cœur du quartier des affaires de la Part-Dieu (3 e arrondissement)

Fort d'une présence stratégique d' ans plusieurs villes clés de la région, notamment Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand, SII est idéalement situé pour accompagner une trentaine de clients grands comptes principalement dans les secteurs des Télécoms, de l'Energie, de l'Industrie, de la Finance et des Transports.

Nous couvrons des domaines d'expertise variés : Infrastructure/Systèmes, Gestion de projet Agile,..

Groupe SII

Qui sommes-nous?

Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective:Let’s Tech Together!

Cette promesse représente notre ambition commune: construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être: une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous!

Compétences requises :AgilitéQualités désirées :Adaptabilité, Bon relationnelAvantages :Très bon CSE