Product Owner Digital e-commerce (H/F)

Davidson consulting

Île-de-France

On-site

EUR 45,000 - 70,000

Full time

14 days+

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Job summary

Davidson consulting recherche un(e) Product Owner/Manager pour accompagner un portefeuille clients grands comptes dans des projets web/mobile et e-commerce. Vous assurerez la définition de la vision produit, la priorisation du backlog et la collaboration avec les équipes digitales.

Vous travaillerez au sein d’un environnement Agile (Scrum), garantissant le bon déroulement des projets et la livraison conforme des livrables, tout en veillant à l’expression des besoins et à la valeur métier pour

Qualifications

  • Maîtrise de la gestion de produit et du rôle de PO.
  • Capacité à définir une stratégie produit et à porter une vision produit auprès des équipes.
  • Maîtrise des outils de gestion de projet et de ticketing.
  • Bonne culture digitale (web / web mobile / applications mobiles) et du e-commerce.
  • Bonnes connaissances des bonnes pratiques UX / UI des différents écosystèmes.
  • Notions sur les sujets techniques (API, architecture etc…).

Responsibilities

  • Définir la vision du produit et la feuille de route des assets digitaux en contexte business.
  • Exprimer les besoins et créer les user stories.
  • Prioriser les items du Product Backlog et planifier les jalons.
  • Gérer le Product Backlog en maximisant la valeur métier pour les utilisateurs.
  • Suivre les phases de développement avec la digital factory.
  • Participer aux cérémonies agiles (Scrum) avec les équipes projets.
  • Réaliser ou organiser les tests utilisateurs.
  • Livrer le projet et garantir sa conformité.

Skills

Gestion de produit
Vision produit
Gestion de backlog
UX/UI & bonnes pratiques
Communication multi-acteurs

Tools

Outils de gestion de projet et de ticketing

Job description

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays et 2 continents, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans mais aussi une des plus grandes B Corp de France, nommée Best of the World dans la catégorie “collaborateurs” en 2022 ! (Les “B Corp” formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde).

Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultant(e)s, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter et agir avec honnêteté.
  • Une égalité des chances dans le traitement de nos candidatures et dans la gestion de carrière de nos salarié(e)s. Nous croyons en un milieu de travail où équité F/H, inclusion et diversité sont la norme.
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), bénévolat auprès d’associations (chaque Davidsonien(ne) dispose de 3 jours par an pour intervenir à leurs côtés), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes, actions collectives et individuelles pour la réduction de notre impact carbone…
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”. Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les Davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des personnes… meilleures que nous…

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à répondre au mieux à leurs besoins spécifiques.

Profil / Mission

Tu Accompagnes Opérationnellement Un Portefeuille De Clients Grands Comptes Et Prends En Charge Leurs Projets. Cela Peut Concerner Aussi Bien Des Sujets De Conception De Plateformes Web/mobile E-commerce Ou Applications Que Des Sujets De Conseil Digital (stratégie Digitale, ECRM, Testing, Analyse Analytics…). A L’aise Au Sein D’environnements Pluridisciplinaires, Tu Es Garant(e) Du Bon Déroulement Des Projets Qui Te Sont Confiés. Dans Le Respect Des Méthodes Agiles, Et Particulièrement Scrum, Tu T’assures De Délivrer Le Projet En Respectant Les Pré-requis Imposés.

  • La définition de la vision du produit et la feuille de route des assets digitaux dans un contexte connoté business
  • L’expression des besoins et la création des user stories
  • La priorisation des items du Product Backlog au travers de la planification et des jalons
  • La gestion Product Backlog en maximisant la valeur métier pour les utilisateurs
  • Le suivi des différentes phases de développement en collaboration avec la digital factory
  • La participation aux cérémonies agiles avec les différentes équipes intervenant sur le projet
  • La réalisation ou l’organisation du déroulement des tests utilisateurs
  • La livraison du projet et la garantie de sa conformité
Compétences requises ou à acquérir
  • Maitrise de la gestion de produit et du rôle de PO
  • Capacité à définir une stratégie produit et à porter une vision produit auprès des équipes
  • Maîtrise des outils de gestion de projet et de ticketing
  • Bonne culture digitale (web / web mobile / applications mobiles) et du e-commerce
  • Bonnes connaissances des bonnes pratiques UX / UI des différents écosystèmes
  • Notions sur les sujets techniques (API, architecture etc…)
Aptitudes / Savoir-être
  • Capacité à communiquer avec un grand nombre d’acteurs internes et externes
  • Autonomie
  • Créativité
Description du pôle
Métiers du E-commerce

Le E-commerce est devenu un des focus majeurs de Davidson consulting. A fortiori depuis que Colorz , la meilleure agence digitale de France (voire de l’univers) a rejoint le groupe parce “qu’il fallait muscler notre jeu…” La somme de nos compétences nous permet aujourd’hui d’adresser des projets bout-en-bout liés à la vente en ligne : stratégie de marques, social média, conception de sites web, mobiles, applications Android & iOS, Progressive Web App, marketplaces, SEO, intégration de CRM, ERP, plateformes SaaS (Mirakl, Proximis, Shopify, etc.) et CMS (Magento 2, Drupal, WP, etc.), chatbots. Les plus grandes marques de E-commerce, grande distribution, vêtements, food… nous font confiance désormais pour les positionner en ligne : conseil, design, conduite de projets, logistique, expertise technique, ergonomie, analytics… les compétences mobilisées sont multiples pour améliorer “acquisition et conversion” de nos clients !

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