Product Manager - ERP - F/H/NB

Cegid for Accountants; Lyon; On-site; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Transparente compensation

3 jours sur site par semaine

Titre restaurant €10/jour (60% pris en

Plan d'épargne entreprise et intéresse

Remboursement 75% transport public

Comité d’entreprise et activités

Accords d’entreprise avantageux

Prime de recommandation €1500 brut

3 jours de philanthropie

Job summary

Cegid for Accountants recherche un Product Manager ERP pour XRP Flex, basé à Boulogne-Billancourt ou Lyon. Vous serez responsable de la vision produit et de la feuille de route fonctionnelle, en transformant les besoins clients en évolutions à forte valeur ajoutée.

Vous travaillez en environnement Agile/Scrum, avec des domaines Distribution et Services Professionnels, et vous collaborez avec les équipes commerciales pour les démonstrations et les appels d’offres.

Qualifications

• Expérience confirmée en Product Management / Product Owner dans un Éditeur ERP, intégrateur ou cabinet de conseil.
• Maîtrise des domaines ERP (Distribution, Services Professionnels) et des pratiques Agile / Scrum.
• Capacité à communiquer en anglais à l’écrit comme à l’oral.

Responsibilities

• Définir et piloter la feuille de route produit pour XRP Flex, alignée sur la stratégie globale.
• Être le porte‑parole des processus ERP Distribution et Services Professionnels pour les équipes internes et les clients.
• Analyser le marché et les besoins clients pour nourrir les priorisations et les business cases.
• Évaluer l’impact métier et traduire les opportunités en évolutions produit quantifiables.
• Contribuer au go‑to‑market avec les équipes commerciales et Avant‑Vente sur démonstrations et appels d’offres.

Skills

Product Management

Product Owner

ERP experience

Agile / Scrum

English proficiency

AI in product

Stakeholder management

Job description

Chez Cegid, nous sommes un leader européen des solutions IA de gestion cloud pour les professionnels des métiers de la finance (trésorerie, fiscalité, ERP), des ressources humaines (paie, gestion des talents) et du Retail.

Dans un monde en constante évolution, nos collaborateurs accompagnent nos clients à réaliser leurs projets et leurs ambitions grâce à des solutions utiles et innovantes.

Au sein de notre activité Enterprise, vous contribuerez au développement de solutions RH, Paie et Finance utilisées chaque jour par les plus grandes entreprises pour gérer des processus essentiels comme le recrutement et l’intégration des collaborateurs, le versement des salaires, la gestion de la trésorerie ou la conformité réglementaire.

L’intelligence artificielle est le moteur de nos solutions : elle permet de sécuriser et fluidifier des processus critiques, d’exploiter des volumes de données complexes, d’améliorer la fiabilité des analyses et d’accélérer la prise de décision, dans des environnements où chaque erreur peut avoir un impact significatif.

Contexte du poste

Au sein de la Business Division Enterprise, vous rejoignez l’équipe Product Management ERP Mid Market & Enterprise France et êtes rattaché(e) au Head of ERP Mid Market & Enterprise France. Le poste est basé à Boulogne-Billancourt ou Lyon.

Vous serez en charge de piloter l’évolution de l’une de nos principales solutions ERP : XRP Flex.

Votre objectif

En tant que Product Manager ERP pour XRP Flex, vous êtes responsable de la vision produit et de la feuille de route fonctionnelle sur les domaines couverts par la solution. Vous transformez les besoins des clients et les attentes du marché en évolutions prioritaires à forte valeur ajoutée, afin de renforcer l’adoption du produit et sa compétitivité.

Vos missions

• Roadmap Produit : vous définissez et pilotez la feuille de route produit pour vos domaines fonctionnels, en garantissant son alignement avec la stratégie globale de XRP Flex.
• Expertise fonctionnelle ERP : Vous êtes le porte-parole du produit pour les processus de Distribution et de Services Professionnels, en accompagnant à la fois les équipes internes et les clients stratégiques.
• Analyse du marché et des besoins clients : Vous identifiez les besoins des clients, analysez les tendances du marché, assurez une veille concurrentielle et exploitez les retours clients pour orienter les décisions de priorisation.
• Orientation business : Vous analysez l’impact métier des initiatives produit, en traduisant les problématiques clients et les opportunités du marché en business cases quantifiés.
• Support Go-to-Market : Vous collaborez avec les équipes Commerciales et Avant-Vente sur les démonstrations produit, les réponses aux appels d’offres complexes (RFP), les supports d’aide à la vente et les événements sectoriels.

Vous avez au moins 3 ans d’expérience en tant que Product Manager, Product Owner ou dans une fonction similaire chez un éditeur ERP, un intégrateur ou un cabinet de conseil. Vous avez défini avec succès des visions produit, construit des roadmaps et piloté des arbitrages de priorisation.

• Expertise fonctionnelle et plateformes ERP : Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience sur des solutions ERP couvrant les domaines de la Distribution (gestion des stocks, achats, logistique, etc.) et des Services Professionnels (gestion de projets, planification, temps & dépenses, etc.). Au-delà de la connaissance des solutions, vous êtes capable de comprendre les réalités opérationnelles de ces métiers et de les traduire en décisions produit.
• Expérience des environnements Agiles : Vous avez l’habitude de travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement dans des environnements Agile/Scrum et maîtrisez les pratiques de product discovery, de définition des Epics et de priorisation produit.
• Gestion des parties prenantes & anglais professionnel : Vous savez mobiliser et aligner des interlocuteurs variés, des équipes techniques aux décideurs métier, autour d’une vision produit commune. Vous communiquez avec aisance en anglais, à l’écrit comme à l’oral.
• Intelligence artificielle et innovation produit : vous utilisez l'IA dans vos activités de Product Management et savez identifier les opportunités qu'elle représente pour enrichir les usages, les processus métiers et la valeur apportée par une solution ERP.

Au-delà des compétences métiers, nous recherchons des talents qui souhaitent exprimer leur potentiel et ouvrir les possibles avec nous ! C'est avant tout votre curiosité, votre esprit d'équipe et le sens du service client qui feront la différence.

• Transparent compensation from recruitment
• 3 days of on-site presence per week*
• A meal voucher card with a daily value of €10, covered at 60%
• A company savings plan and an annual profit-sharing bonus *
• A 75% reimbursement of public transportation costs / a sustainable mobility package
• A comprehensive works council offer: annual holiday vouchers, activity reimbursements, vacation offers, and cultural partners
• Ambitious company agreements to support at all stages of life *
• A referral bonus of €1500 gross *
• 3 days of corporate philanthropy *
• *Not applicable to internships