Préparateur maintenance courante H/F - 13

Ortec Group; Fos-sur-Mer; Sur place; EUR 28 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime d’intéressement

Panier repas

Frais de transports CSE (cinéma, chèqu

RTT (environ 10 jours)

Résumé du poste

SOM Sud, filiale du Groupe ORTEC, recherche un préparateur de maintenance courante sur site à Fos-sur-Mer pour accompagner les industriels du bassin méditerranéen. Vous assurez la préparation technique, la planification et le suivi des travaux liés aux équipements statiques afin de garantir la sécurité, la qualité et les délais, avec une collaboration étroite avec les équipes et les sous-traitants.

Profil: Bac+2/3 en maintenance industrielle ou équivalent, expérience en maintenance d’équipements

Qualifications

• Diplôme ou équivalent en maintenance industrielle.
• Expérience significative en maintenance d’équipements statiques et machines tournantes.

Responsabilités

• Préparer techniquement les interventions sur équipements statiques (échangeurs, colonnes, réservoirs, tuyauteries).
• Réaliser les visites terrain et relevés techniques, définir le périmètre et établir les gammes de préparation.
• Participer au planning quotidien et suivre les sous-traitants en respectant les exigences QHSE.

Connaissances

Maintenance industrielle

Planification

Gestion de chantier

QHSE

Rédaction de dossiers

Formation

BTS Maintenance industrielle

Bac+5 ingénieur mécanique

Outils

Logiciels de maintenance

Description du poste

Brand Description

Le Groupe ORTEC déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, pharmaceutique…

SOM est la filiale du Groupe ORTEC spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d’installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, du transport, de la santé et de l’industrie.

Ici, on apprend, on progresse, on partage, et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Job Description

Notre agence SOM Sud, implantée à Martigues, met son savoir-faire au service des industriels du bassin méditerranéen pour des missions de conception, d’arrêts d’unité et de performance.

Intégré(e) à un contrat en CDI, sur projet sur le site client à Fos sur Mer, vous serez positionné sur un poste de préparateur de maintenance courante.

Vous assurez la préparation technique, la planification et le suivi des travaux liés aux équipements statiques afin de garantir la sécurité, la qualité et le respect des délais lors des travaux de maintenance.

Responsabilités

• Analyser les besoins d’intervention sur les équipements statiques (échangeurs, colonnes, réservoirs, tuyauteries, fours, appareils sous pression, etc.)
• Réaliser les visites terrain et relevés techniques
• Définir le périmètre des travaux et établir les gammes de préparation
• Rédiger les dossiers de travaux
• Élaborer les listes de matériel et de pièces de rechange
• Participer au processus planning quotidien et hebdomadaire
• Suivre les entreprises sous-traitantes
• Veiller au respect des exigences QHSE sur les chantiers

Profile Description

Vous êtes titulaire d'un diplôme de formation technique Bac +2 / Bac +3 (BTS Maintenance industrielle, CRCI, chaudronnerie, mécanique, inspection, etc.) ou Bac +5 (ingénieur mécanique ou généraliste), vous disposez d'une expérience significative en maintenance d’équipements statiques et de machines tournantes dans le domaine de l'industrie.

Pourquoi nous rejoindre?

• Rémunération sur 13 mois, prime de participation, prime d’intéressement, panier repas 10,30€, frais de transports CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités…)
• Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l’humain au centre de nos valeurs
• Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie
• Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O’METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d’élite (Casques d’Or)
• Une politique RH, autour d’une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap
• Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an
• Un premier échange téléphonique avec Ophélia, chargée de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
• Un entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes
• Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape

Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine?

Plongez au cœur de 40 ans d’expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !