Poste de remplacement-1

Babilou; Bordeaux; Sur place; EUR 24 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de garde d'enfants dans la région Nouvelle-Aquitaine recherche un professionnel diplômé pour un poste fixe en crèche. Vous aurez pour missions d'assurer un accueil de qualité pour les enfants et leur famille, de collaborer à l'élaboration du projet pédagogique et de veiller à la sécurité. Des avantages tels que des tickets restaurant, des primes et des congés supplémentaires sont offerts. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Prestations

Tickets Restaurant

Prime d’ancienneté

Bonus Annuel Babilou

Remboursement des transports en commun

Congés supplémentaires

Avantages CSE

Places en crèches pour enfants des collaborateurs

Mutuelle d’Entreprise

Accès à des dispositifs de formations VAE

Qualifications

• Titulaire du CAP Petite Enfance ou équivalent.
• Idéalement une expérience préalable en crèche.
• Compétences en accueil et soins individualisés.

Responsabilités

• Assurer un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille.
• Participer à la réflexion éducative avec l’équipe.
• Collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique.
• Veiller à la sécurité et l’hygiène de chaque enfant.

Connaissances

CAP Petite Enfance

BEP CSS

Titre Assistant de Vie aux familles

Expérience en crèche

Description du poste

Contract type

Fixed Term (Fixed Term)

Vous êtes titulaire du CAP Petite Enfance, BEP CSS (BAC professionnel ASSP), du Titre Assistant de Vie aux familles et idéalement vous avez déjà travaillé en crèche, alors ce poste est fait pour vous.

« Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c’est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche.

Principales Missions

• Vous assurez un accueil de qualité pour l’enfant et sa famille au travers d’activités et de soins individualisés.
• Vous participez à la réflexion éducative avec l’équipe.
• Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec notre Projet d’Etablissement Groupe.
• Vous veillez à la sécurité, l’hygiène et le bien‑être de chaque enfant.

Avantages

• Tickets Restaurant
• Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
• Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
• Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
• Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
• Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
• Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
• Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
• Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace).
• Dispositifs de formations VAE (30 heures de détachement pour l’écriture du livret, Accompagnement VAE Auxiliaire de puériculture ou EJE, Ateliers, Conférences, E-learning, …)

Tous nos postes sont ouvert aux personnes en situation de handicap. Babilou s’engage au travers d’une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d’exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre !

Date Of Dating Post

17 - 06 - 2024