[POLE 13]APPRENTI(E) Administrateur/Administratrice Réseaux

CENTRE HOSPITALIER DE VALENCIENNES; Valenciennes; Sur place; EUR 12 000 - 18 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Centre Hospitalier de Valenciennes recrute un apprenti Administrateur Réseaux intégré à l'équipe réseau de la Direction des Ressources Numériques (DRN).Vous contribuerez au maintien en condition opérationnelle, à la sécurisation et à la modernisation des infrastructures LAN, Wi‑Fi et interconnexions WAN/MAN indispensables à la continuité des soins.

Profil recherché: diplôme bac+3 minimum, en alternance en ingénierie/master bac+5, avec maîtrise des protocoles réseaux et des scripts (Python,

Qualifications

• Diplôme bac+3 minimum en informatique; apprentissage en alternance.
• Maîtrise TCP/IP, DHCP, DNS, VLAN, OSPF, QoS et sécurité réseau.
• Compétences en scripting (Python, PowerShell, Bash) et automatisation via API.
• Connaissances Windows et Linux; sens de la sécurité et du service.

Responsabilités

• Exploitation et administration des services réseau et des équipements.
• Cartographie et inventaire des matériels et des schémas réseau.
• Supervision des performances et résolution des incidents.
• Pilotage/projet: renouvellement et déploiement de systèmes.
• Documentation, KPI et amélioration continue des processus.

Connaissances

Infrastructures réseau

Protocoles et services

Automatisation et développement

Systèmes d'exploitation

Sécurité réseau

Gestion de projet

Formation

Bac+3 minimum

Ingénieur/Master bac+5 en alternance

Outils

Excel

Python

PowerShell

Bash

API

Description du poste

Centre Hospitalier de Valenciennes (VALENCIENNES)

[POLE 13]APPRENTI(e) Administrateur/Administratrice Réseaux

Publié le 04 sep. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé [POLE 13]APPRENTI(E) Administrateur/Administratrice Réseaux

Le Centre Hospitalier de Valenciennes (CHV) est le troisième établissement hospitalier de la région Hauts-De-France, après le CHU de Lille et le CHU d'Amiens. Il répond aux besoins d'une population de près d'1 million habitants et emploie près de 6000 professionnels. Il est le premier employeur du territoire. Son budget annuel est de 600 M.

Ses activités concernent toutes les spécialités médicales et chirurgicales, à l'exception de la chirurgie des greffes, de la chirurgie cardiaque, et de la radiothérapie. La complexité et l'hyperspécialisation des activités tant médicales que médico‑techniques ou logistiques, ainsi que les partenariats développés publics et privés, nécessitent la mise en uvre d'une stratégie de haut niveau.

En outre, l'hôpital de Valenciennes est l'établissement support du groupement de territoire des Hôpitaux Hainaut‑Cambrésis comportant 10 établissements au total.

La spécificité de l'établissement tient notamment à sa gouvernance, avec une délégation polaire affirmée qui favorise la prise de décision au plus près du terrain

La Direction des Ressources Numériques (DRN) est organisée autour de plusieurs secteurs (infrastructures, logiciels métiers et interopérabilité, projets, centre de services utilisateurs). Elle est composée de 39 agents, dont 17 ingénieurs, 14 techniciens, 3 administratifs, 5 soignants, ainsi que de 14 prestataires en régie, notamment pour les activités de support et de proximité utilisateurs.

La DRN assure le fonctionnement au quotidien d'un système d'informations accédé par 8000 utilisateurs et composé entre autres d'environ 165 applications, 500 serveurs, 10000 terminaux (dont 3600 PC), 100 locaux techniques (300 équipements de commutation/routage).

Intégré(e) au sein de l'équipe réseau du Département Technique de la DRN et sous la responsabilité du responsable et de son adjoint, vous contribuez au Maintien en Condition Opérationnelle, à la sécurisation et la modernisation des infrastructures réseaux (LAN, Wi‑Fi, interconnexions WAN/MAN) indispensables à la continuité des soins et au fonctionnement de l'hôpital.

LE POSTE :

Missions principales

• Exploitation et administration : participer à l'exploitation, l'administration, la supervision et la sécurisation des services réseau, des locaux techniques, des câblages et des équipements réseau.
• Cartographie et inventaire : élaborer et maintenir à jour une cartographie précise (schémas, inventaires des équipements, clients et serveurs, états des configurations, etc.)
• Supervision et performance : assurer un suivi quotidien des performances des services (supervision proactive, analyse et résolution des incidents, gestion des capacités) ; participer à l'optimisation continue des infrastructures.
• Gestion de projets : piloter ou contribuer à des projets de renouvellement ou de déploiement de nouveaux systèmes ; déployer, mettre à jour et corriger les failles de sécurité sur les équipements.
• Amélioration continue : travailler sur l'organisation, la documentation, le développement et l'automatisation des processus ; produire des indicateurs (KPI) et des rapports pour évaluer et améliorer les performances.

PROFIL RECHERCHÉ :

Contrat d'apprentissage (durée de 1 à 2 ans) : Titulaire d'un diplôme de niveau bac+3 minimum (licence, bachelor), vous êtes actuellement engagé dans un cycle d'ingénieur et/ou de master bac+5 en alternance, avec une présence en entreprise en semaines complètes.

Savoir (compétences techniques)

• Infrastructures réseau : câblages Cuivre/Fibre optique, réseaux LAN, Wi‑Fi d'entreprise, WAN ; équipements actifs réseaux (commutateurs, routeurs, contrôleurs, bornes d'accès)
• Protocoles et services : TCP/IP, DHCP, DNS, VLAN, LACP, OSPF, VRRP, IGMP, PIM, LLDP, QoS, 802.1x, Radius, SNMPv2c/3, Syslog, sFlow, etc.
• Automatisation et développement : scripting (Python, PowerShell, Bash) ; utilisation d'API ; analyse et reporting avec Excel.
• Systèmes d'exploitation : Microsoft Windows, Linux, systèmes mobiles
• Sécurité réseau : connaissances en pare‑feu, segmentation, filtrage, détection et prévention des intrusions.
• Gestion de projet : formaliser un planning technique et identifier les dépendances/risques, rédiger des comptes‑rendus, procédures et livrables, recette technique

Savoir‑être

• Qualités personnelles : curiosité, envie d'apprendre, d'expérimenter et de proposer des améliorations
• Rigueur et méthode : anticipation, réflexion structurée, respect des procédures et sens de la documentation
• Esprit d'équipe : capacité à résoudre des problèmes complexes en collaboration, attitude constructive
• Pédagogie : savoir expliquer des concepts techniques à des non-experts
• Éthique professionnelle : esprit critique, discrétion, intégrité, sens du service et de l'intérêt général

Conditions spécifiques

• Mobilité : permis B souhaité (interventions sur 20 sites dans le Valenciennois)
• Disponibilité : possibilité de travailler en soirée ou week-end selon les besoins opérationnels

Etablissement

Centre Hospitalier de Valenciennes
Avenue désandrouin
59322 VALENCIENNES

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