PLOMBIER·IÈRE-CHAUFFAGISTE FONTAINIER·IÈRE

Rennes Metropole; Rennes; Sur place; EUR 24 000 - 32 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Participation aux frais de transport

Tickets restaurant

Aide à la Prévoyance et maintien de l薪

Résumé du poste

Rennes Métropole recherche un expert des installations hydrauliques au sein de la régie maintenance du patrimoine bâti de la Ville de Rennes.

Vous interviendrez sur les fontaines et installations hydrauliques, dépannerez et effectuerez les entretiens, réaliserez les réglages de régulation et contribuerez au respect de la réglementation légionnelle.

Poste en CDI dans la fonction publique, port du permis B requis et travail en autonomie ou en équipe sur divers chantiers.

Qualifications

• CAP de Plombier-Chauffagiste exigé.
• Connaissance des installations hydrauliques et de la réglementation légionelle.
• Maîtrise des techniques d'installation thermique et connaissances en électricité.

Responsabilités

• Maintenance et dépannage des fontaines et des installations hydrauliques.
• Réalisation du réglage des installations de régulation.
• Participation au traitement de la légionelle et entretien des dispositifs sanitaires de l'eau.
• Réalisation des missions complémentaires relatives aux gammes de maintenance.

Formation

CAP de Plombier-Chauffagiste (F/H)

Description du poste

Collectivité Rennes Métropole et Ville de Rennes

Service Service Maintenance Régie

Type d'emploi Emploi permanent

Direction Direction du Patrimoine bâti

Filière Filière technique

Cadre d'emplois Adjoints techniques territoriaux

Rennes Ville & Métropole et ses 6000 agentes et agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail.

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective

Informations générales

Installations thermiques et hydrauliques n'ont plus de secret pour vous ? Vous avez envie de mettre vos compétences au service du collectif et de travailler sur le patrimoine bâti de la Ville de Rennes ?

Vous avez envie de vous nourrir de l'expérience d'une équipe, tout en travaillant en autonomie sur des chantiers variés ?

Rejoignez notre service maintenance !

La Direction du Patrimoine Bâti prend en charge la maintenance et une partie des travaux de réfection des bâtiments de la Ville de Rennes : groupes scolaires, bâtiments historiques et culturels, et tous les locaux des différents services de la ville.

La collectivité accorde une place importance à la Régie Maintenance en développant de nombreuses compétences internes à la ville.

Le secteur Maintenance Chantier intervient quotidiennement sur l'ensemble du patrimoine bâti municipal pour réaliser des travaux de maintenance des fontaines et installations hydrauliques.

Expert·e des installations hydrauliques au sein de la régie maintenance,

• vous effectuez les travaux de maintenance, dépannage et entretien des fontaines et la vérification des installations sur tous les sites de la Ville de Rennes :
  • canalisations, robinetterie, chasses d'eau, réducteurs de pression, autres organes hydrauliques, …
• vous réalisez le réglage des installations de régulation ;
• vous aidez aux traitements de la légionelle et opérez un entretien régulier des dispositifs techniques afin d'assurer la qualité sanitaire de l'eau

Vous effectuez des missions complémentaires relatives aux gammes de maintenance allouées au secteur Chantier.

Ce poste comporte des contraintes :

• Travail possible en vide sanitaire et caniveaux de chauffage extérieurs
• Port de charge

Vous possédez un CAP de Plombier-Chauffagiste (F/H).

Vous maîtrisez les techniques d'hydraulique et connaissez la réglementation légionelle.

Vous maîtrisez les techniques d'installation thermique et possédez des notions d'électricité.

Capable de travailler seul·e ou en équipe, vous savez vous adapter aux contraintes de chaque chantier.

Á l'écoute, votre sens du relationnel vous permettra d'être à l'aise avec les usagers que vous pourrez croiser lors de vos interventions. Enfin, vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité du travail, et vous les appliquez au quotidien.

Le permis B est indispensable pour ce poste. Des compétences en régulation et télégestion seraient appréciées.

Condition de recrutement externe

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des Adjoints techniques par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.

Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).

Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre, sans condition d'ancienneté. Vous pouvez postuler sur ce poste pour devenir fonctionnaire territorial après un an de contrat.

Contact(s) et informations générales

Nous rejoindre, c'est l'opportunité :

• de travailler sur des chantiers très variés, selon une zone d'intervention limitée à la ville de Rennes
• d'être formé·e à de nouvelles techniques grâce aux formations internes et externes sur les pratiques du métier
• de bénéficier d'horaires de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle : 8h15–12h00 // 13h00–16h45
  • ainsi que d'un cycle hebdomadaire de 37h30 avec 15 jours de RTT

Mais également l'accès aux avantages offerts à ses agents par la collectivité :

• la participation aux frais de transport
• une allocation "vacances" et un régime indemnitaire
• de l'aide à la pratique culturelle et sportive, aux vacances
• des tickets restaurant ou l'accès à un restaurant d’entreprise
• une aide à la Prévoyance et à la garantie maintien de salaire