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ADS Groupe recherche un peintre polyvalent (H/F) intervenant dans la région pour remettre en état des locaux ayant subi un incendie ou une inondation, chez nos clients particuliers et professionnels.
Vous justifiez d'une expérience significative en tant que peintre en bâtiment et vous êtes rigoureux/se, ordonné/e et aimez le travail bien fait. Vous savez lire les dossiers et travailler seul/e ou en équipe dans les délais fixés.
Suite au développement de l'agence, nous recherchons un peintre polyvalent (H/F) qui interviendra dans le 14, 27, 50 et 61.
Vous interviendrez sur l'ensemble de la région chez nos clients particuliers et professionnels pour remettre en états des locaux ayant subi un incendie ou une inondation.
Vos missions seront les suivantes :
Vous justifiez d'une expérience significative en tant que peintre en bâtiment (H/F) ou artisan (H/F)
Vous êtes rigoureux/se, ordonné/e et aimez le travail bien fait.
Vous savez lire et interpréter le dossier du chantier concerné.
Vous êtes capable de travailler seul/e et en équipe tout en respectant les délais fixés.
Vous maitrisez les techniques suivantes : peinture, pose de revêtements muraux, pose de sols (parquet flottant, moquette...), pose et dépose de placo.
ADS Groupe vous accompagnera et vous formera à nos techniques spécifiques. Vous bénéficierez du soutien du réseau et de votre agence dans l'accomplissement de vos missions.
ADS Groupe, spécialiste de l’intervention après sinistres se développe nationalement au travers de 5 métiers : la décontamination, l’assèchement, la recherche de fuites, les embellissements et l’hygiène de l’air.
Nous proposons aux compagnies d'assurances, experts et collectivités : notre réactivité, des prestations de qualité, tout en assurant une proximité de services.
Actuellement implanté dans 16 agences, notre groupe continue son développement national et a pour objectif d'être présent sur l’ensemble du territoire pour fin 2030.
Notre processus de recrutement est structuré et efficace, avec plusieurs entretiens, et nous garantissons une réponse à chaque candidat. Au quotidien, nous favorisons l'inclusion et la diversité afin que chaque individu, quelle que soit son origine, son genre, son âge ou son handicap, puisse être recruté ou promu en fonction de sa personnalité et de ses compétences.
Chez ADS, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs métiers et les besoins du poste. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction de genre, âge, origine, nationalité, religion, orientation sexuelle, ou situation de handicap. La diversité de nos équipes nous permet de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients : experts, assurés et assurances, et d'anticiper l'évolution de notre environnement.
Paniers repas d'un montant de 10.40€/jour.
Démarrage du contrat en intérim puis passage en CDD avec possibilité d'évolution vers un CDI.