Pédiatre H/F

Clinique Ker Yonnec; Chaumont; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Logement temporaire

Intégration dans un service formateur

Encadrement des internes

Job summary

Clinique Ker Yonnec recrute un médecin pédiatre pour intervenir dans un service prenant en charge les nourrissons et les enfants jusqu’à 16 ans, avec astreintes et activité de jour. Vous assurez les visites, les prises en charge en pédiatrie et néonatologie, les suivis et la rédaction des comptes rendus, en lien avec les équipes et les centres de référence.

Docteur en médecine, spécialisation en pédiatrie, inscription à l’Ordre des médecins; expérience en néonatologie appréciée; prise de poste

Qualifications

• Docteur en médecine, spécialisation en pédiatrie.
• Inscription à l’Ordre des médecins en France ou en cours d’inscription.
• Expérience en néonatologie appréciée.
• Profil polyvalent avec appétence pour une activité diversifiée.

Responsibilities

• Assurer les visites et la prise en charge des enfants hospitalisés en pédiatrie et en néonatologie.
• Réaliser les consultations de suivi, notamment pour les pathologies chroniques.
• Intervenir en salle de naissance et prendre en charge les nouveau-nés si nécessaire.
• Suivre les nouveau-nés en maternité et en consultation postnatale.
• Participer à la rédaction des comptes rendus et au codage de l'activité.
• Collaborer avec les centres de référence et équipes hospitalo-universitaires.
• Participer à l'activité institutionnelle et à l'encadrement des internes.

Skills

Travail en équipe pluridisciplinaire

Gestion des urgences

Capacité à transmettre les savoirs

Polyvalence en pédiatrie générale

Education

Docteur en médecine, spécialisation en pédiatrie

Job description

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

Au sein d'un établissement public de santé, le/la médecin pédiatre intervient dans un service prenant en charge les enfants de la naissance à 16 ans, présentant des pathologies médicales, chirurgicales ou des problématiques psychosociales.

• Consultations pédiatriques
• Urgences pédiatriques, en lien avec le service des urgences
• Unité de néonatologie de 6 lits
• Unité d'hospitalisation pédiatrique de 17 lits
• Activité d'hôpital de jour et de soins externes

Les principales missions sont :

• Assurer les visites et la prise en charge des enfants hospitalisés en pédiatrie et en néonatologie
• Réaliser les consultations de suivi, notamment pour les enfants présentant des pathologies chroniques
• Intervenir en salle de naissance et assurer la prise en charge initiale des nouveau-nés si nécessaire
• Assurer le suivi des nouveau-nés en maternité et en consultation postnatale
• Participer à la rédaction des comptes-rendus médicaux et au codage de l'activité
• Collaborer avec les centres de référence et équipes surspécialisées, notamment hospitalo-universitaires
• Participer à l'activité institutionnelle, à l'actualisation des protocoles et aux projets médico-territoriaux
• Contribuer à l'encadrement et à la formation des internes

Le poste s'exerce en activité de jour avec astreintes, au sein d'un service disposant d'un bureau individuel dédié.

• Docteur en médecine, titulaire d'une spécialisation en pédiatrie
• Inscription ou possibilité d'inscription à l'Ordre des médecins en France
• Une formation ou une expérience en néonatologie est particulièrement appréciée
• Profil polyvalent avec appétence pour une activité diversifiée
• Solides compétences cliniques en pédiatrie générale et en prise en charge des situations aiguës
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
• Aptitude à gérer les situations d'urgence avec autonomie et sang-froid
• Intérêt pour la transmission des savoirs et l'encadrement des internes
• Débutant(e) accepté(e)
• Statut de praticien hospitalier ou praticien contractuel selon profil
• Rémunération selon expérience et grille en vigueur
• Prise de poste dès que possible
• Possibilité de logement temporaire à l'arrivée selon disponibilité
• Possibilité d'activité libérale hospitalière selon statut
• Intégration dans un service formateur, dynamique et porteur de projets médicaux
• Possibilité d'exercer en libéral en tant que praticien hospitalier