OUVRIER PAYSAGISTE (H/F/D)

SAMSIC EMPLOI; Sèvremoine; Sur place; EUR 22 000 - 28 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services environnementaux recherche un Ouvrier Paysagiste dans le Pays de la Loire. Vous serez responsable de l'entretien des espaces verts, assurant qualité et esthétisme. Les missions incluent la tonte, la taille, et le désherbage. Le poste offre une formation sur le terrain et des avantages tels que 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés. Le candidat idéal doit avoir un bon sens de l'esthétisme et aimer travailler en extérieur.

Prestations

10% indemnités de fin de mission

10% de congés payés

CET 5%

Qualifications

• Bonnes compétences en entretien d'espaces verts, y compris la taille et la tonte.
• Capacité à travailler en binôme et à évoluer vers une autonomie.
• Sens de l'esthétisme et qualité dans les travaux de jardinage.

Responsabilités

• Exécuter les travaux d'entretien comme la tonte, la taille et le désherbage.
• Participer à la plantation et à l'entretien des massifs.
• Assurer le suivi sanitaire des végétaux.
• Utiliser et entretenir le matériel mis à disposition.

Description du poste

Vous recherchez un environnement de travail en plein air et souhaitez contribuer à l'embellissement des espaces verts ? Notre client recrute un Ouvrier Paysagiste. Cette opportunité vous permettra de mettre en pratique vos compétences en entretien d'espaces verts au sein d'une entreprise dynamique.

Vous interviendrez principalement sur l'entretien des espaces verts en assurant la qualité et l'esthétisme des sites qui vous seront confiés.

Les missions attendues du poste :

• Exécuter les travaux d'entretien des espaces verts tels que la tonte, la taille, le désherbage et le ramassage des feuilles.
• Participer à la plantation et à l'entretien des massifs.
• Assurer le suivi sanitaire des végétaux.
• Utiliser et entretenir le matériel mis à disposition.

Travailler en binôme au début pour une parfaite intégration, puis évoluer vers plus d'autonomie.

Avantages : 10% indemnités de fin de mission, 10% de congés payés et CET 5%

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.