Ouvrier / Ouvrière agricole spécialisation aviculture

VO RH; Falvy; Sur place; EUR 16 000 - 18 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Heures supplémentaires payées en fin d

Majorations pour le travail le week‑en

6 jours sur 7 de repos

Congés: 2 semaines en été et congés ét

Résumé du poste

VO RH recrute un collaborateur/trice autonome pour suivre notre élevage de poules. Poste en CDI à temps partiel (90 heures/mois) avec un rythme de travail flexible et un équilibre vie professionnelle/vie personnelle.

Vous assurerez les soins, la production et le suivi digital via smartphone, avec des tâches comme collecte d’œufs, tri, conditionnement et reporting. Travail sur site dans l’exploitation; congés et planning adaptés.

Qualifications

• ,Affinité réelle avec les animaux et aisance avec les poules.
• Autonomie et rigueur pour le travail en autonomie et respect des protocoles.
• Capacité physique pour station debout prolongée et déplacements fréquents dans l’exploitation.
• Maîtrise des outils numériques (smartphone) pour le suivi de production.
• Respect des règles d'hygiène et sécurité.

Responsabilités

• Soins aux animaux et entretien du poulailler.
• Gestion de la production: collecte, tri, emballage et stockage des œufs.
• Manutention et utilisation d’un transpalette électrique.
• Suivi de production et saisie des indicateurs sur smartphone.

Connaissances

Aisance animale

Autonomie et rigueur

Condition physique

Aptitudes techniques

Hygiène et sécurité

Outils

Smartphone

Description du poste

Vous aimez le contact avec les animaux ? Vous recherchez un poste dynamique, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle optimal ? Rejoignez notre exploitation !

À PROPOS DU POSTE

Nous recherchons un(e) collaborateur/trice autonome et rigoureux(se) pour assurer le suivi quotidien de notre élevage. Ce poste est idéal pour une personne aimant le travail de terrain, la nature et souhaitant un contrat stable avec un rythme de travail flexible.

VOS MISSIONS

Sous la responsabilité de l’exploitant, vous serez le garant du bien-être de nos poules et de la qualité de notre production d’œufs. Vos missions se décomposent en trois axes :

1. Soins aux animaux et entretien de l’habitat :

Tour de suivi quotidien : Inspection du poulailler, ramassage des œufs au sol avec une pince et veille sanitaire (gestion des pertes).
Entretien des installations : Gestion du système de tapis à fientes automatisés (3x par semaine) et nettoyage des zones de vie (balayage, gestion des plumes et fientes).

2. Gestion de la production et logistique :

Collecte et triage : Récupération des œufs via le système automatique, tri minutieux (élimination des œufs cassés ou souillés) et mise en pace d’alvéoles.
Conditionnement : Préparation des palettes (environ 3,5 palettes par jour), filmage et stockage en local.
Manutention : Utilisation d’un transpalette électrique pour la gestion des flux de palettes.

3. Suivi de production (Digital) :

Reporting quotidien : Saisie des indicateurs clés sur smartphone (nombre d’œufs collectés, effectif de la volaille, consommation d’eau, etc.) pour assurer un suivi précis de l’exploitation.

PROFIL RECHERCHÉ

Aisance animale : Vous avez une réelle affinité avec les animaux et une totale aisance avec les poules.
Autonomie et rigueur : Vous savez organiser votre travail seul(e) et respecter les protocoles d’hygiène et de suivi.
Condition physique : Le poste implique une station debout prolongée et des déplacements fréquents dans les allées de l’exploitation.
Aptitudes techniques : Une aisance avec les outils numériques (smartphone) est nécessaire pour le suivi de production.
Hygiène : Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité (port du masque en zone poussiéreuse).

CONDITIONS ET AVANTAGES

Contrat : CDI à temps partiel (90 heures par mois).
Horaires : Amplitude de travail flexible (environ 8h – 12h).
Rémunération : SMIC (selon profil et expérience) avec possibilité d’évolution salariale.
Avantages financiers :
Heures supplémentaires payées en fin d’année.
Majorations pour le travail le week-end (3 week-ends sur 4 travaillés).
Équilibre de vie :
Rythme de travail avantageux : 6 jours sur 7 de repos (selon planning).
Congés : 2 semaines en été + jours/semaines de congés étalés sur l’année.