Ouvrier Horticole en Pépinières H/F

Pepinieres Lei Trege Rai Sarl; Le Val; On-site; EUR 17,000 - 23,000; Full time

Job summary

Pepinieres Lei Trege Rai Sarl à Le Val recherche un Ouvrier Horticole / Pépiniériste (H/F) pour rejoindre une pépinière spécialisée en culture hors sol et en pleine terre. Vous participerez activement à l'entretien des végétaux et au bon fonctionnement de l'exploitation.

Débutant ou expérimenté, nous valorisons la polyvalence, l'autonomie et le sens des responsabilités. Le poste implique des déplacements locaux ponctuels et un rythme de 35 heures hebdomadaires en contrat à durée déterminée.

Qualifications

• Débutant ou expérimenté, nous sommes ouverts aux immersions et aux POEI.
• Polyvalence : vous aimez la diversité des tâches et passez facilement d'une activité à une autre (terre, hors sol, entretien, production).
• Autonomie : vous êtes capable d'organiser votre travail et de mener à bien vos missions avec rigueur.
• Rigueur : respect des cycles de culture et des techniques de multiplication.
• Mobilité : déplacements ponctuels dans la zone départementale.

Responsibilities

• Entretien des cultures : désherbage, arrosage et arrachage en pleine terre.
• Production et multiplication : rempotage et multiplication des plantes.
• Suivi technique : gestion des cultures en pleine terre et en hors sol.
• Polyvalence : participation à l'ensemble des travaux nécessaires au bon développement de la pépinière.

Skills

Polyvalence

Autonomie

Rigueur

Mobilité

Soins des plantes

Job description

Nous recherchons un Ouvrier Horticole / Pépiniériste (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein d'une pépinière spécialisée en culture hors sol et en pleine terre. Sous la responsabilité du responsable de production, vous participerez activement à l'entretien des végétaux et au bon fonctionnement de l'exploitation. Ce poste offre une grande diversité de tâches, idéale pour un profil souhaitant exercer un métier technique et varié.

Vos missions

• Entretien des cultures : Désherbage, arrosage et arrachage en pleine terre.
• Production et multiplication : Opérations de rempotage et techniques de multiplication des plantes.
• Suivi technique : Gestion des cultures en pleine terre et en hors sol.
• Polyvalence : Participation à l'ensemble des travaux nécessaires au bon développement de la pépinière.

Ces taches sont aussi différentes que variées.

Profil recherché

Débutant ou expérimenté, nous sommes ouverts aux immersions et aux POEI. Nous recherchons avant tout une personnalité capable de s'adapter à un environnement de travail changeant.

• Polyvalence : Vous appréciez la diversité des tâches et passez facilement d'une activité à une autre (terre, hors sol, entretien, production).
• Autonomie : Vous êtes capable d'organiser votre travail et de mener à bien vos missions avec rigueur.
• Rigueur : Le respect des cycles de culture et des techniques de multiplication est essentiel.
• Mobilité : Vous acceptez des déplacements ponctuels dans la zone départementale.

Conditions de travail

Contrat : CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement. Rythme : Travail de jour, sur une base de 35h hebdomadaires.

Experience: Débutant acceptéCompétences: Caractéristiques des plantes et végétaux,Techniques de culture sous serre,Techniques de rempotage,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Conseiller les clients sur l'aménagement de leur jardin,Conseiller les clients sur le choix des plantes,Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes),Installer un tuteur de croissance,Participer à la préparation des plantes en serre (semis, bouturage),Régler un équipement d'irrigation et d'arrosage,Surveiller la croissance des plantes,Surveiller la santé des plantes en venteQualification: Ouvrier spécialiséSecteur d'activité: Services d'aménagement paysagerListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.