Orthophoniste H/F

LNA Santé; Montfermeil; On-site; EUR 34,000 - 40,000; Part time

Benefits offered by this job

Mutuelle

CSE

Actionnariat

Formation interne

Évolution de carrière

Véhicules et téléphones fournis

Job summary

Le poste d’Orthophoniste H/F est ouvert en CDI à Montfermeil, au sein de notre HAD Est Seine St Denis. Le poste est à temps partiel (50%) avec un planning du lundi au vendredi.

Vous serez chargé de la rééducation du langage et des fonctions oro-myo-faciales, encadrant des patients atteints notamment de neuro-dégénératives ou d’affections neurologiques vasculaires/tumorales/post-traumatiques.

Qualifications

• Certificat de capacité d'orthophoniste
• Permis B obligatoire

Responsibilities

• Vous prenez en charge les patients présentant des troubles du langage et de la communication.
• Vous assurez un accompagnement thérapeutique afin de prévenir, d’évaluer et de traiter par la rééducation les troubles identifiés.
• Intervenir dans le cadre de pathologies neuro-dégénératives, neurologiques d’origine vasculaire, tumorale ou post-traumatique.

Skills

Permis B

Education

Certificat de capacité d'orthophoniste

Job description

Bienvenue dans notre nouvel HAD Est Seine St Denis !

Dans le cadre de l'ouverture de notre établissement, nous recherchons un Orthophoniste H/F pour un poste en CDI à temps partiel (50%).

Votre planning : du lundi au vendredi de 9h à 17h

Le poste

Notre HAD Est Seine St Denis, situé à Montfermeil, ouvrira ses portes fin d'année 2026. Notre établissement sera spécialisé à 100% sur la rééducation.

En tant qu’Orthophoniste vousprenez en charge les patients présentant des troubles du langage, de la communication et des fonctions oro-myofaciales.

Vous assurez un accompagnement thérapeutique afin de prévenir, d’évaluer et de traiter par la rééducation, ces troubles notamment dans le cadre de pathologies neuro-dégénératives ou neurologiques d’origine vasculaires tumorales ou post-traumatiques.

Rémunération

• A partir de 3325€ brut par mois + reprise d’ancienneté
• Prime annuelle de participation et intéressement (1880€ en 2026)
• Heures supplémentaires : paiement ou récupération, c’est vous qui choisissez

Les bonus du quotidien

• Transports (selon votre choix) : Remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo...) de 25€/mois
• Salle de repas + salle de repos pour nos salariés
• Parking gratuit pour les salariés
• Des congés supplémentaires liés à l’ancienneté et la situation familiale (sous conditions, vous pouvez bénéficier par exemple de journées pour : déménagement, enfant en situation de handicap, mécénat...)
• Culture de la bientraitance
• Prime de cooptation (de 500 € à 5 000 € selon profil intégré)
• Groupe QVCT, Prévention des Risques et Maintien dans l’emploi, un tout dédié aux salariés !
• Intégrer LNA Santé c’est aussi : Mutuelle - CSE - Actionnariat - Parcours d’intégration personnalisé - Possibilité d’évolution de carrière - Formation interne - Ecole de formation... Chez nous, vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.

Profil Recherché

• Certificat de capacité d'orthophoniste
• Permis B obligatoire

Notre établissement

Dans le cadre de la création d’une nouvelle activité, prévue en fin d'année 2026, dans le secteur de Montfermeil (93), nous lançons un projet ambitieux d’Hôpital à Domicile visant à renforcer l’offre de soins sur le territoire.

Notre objectif : proposer une prise en charge de haute qualité, humaine et coordonnée, directement au domicile des patients.

Ce projet constitue une opportunité unique de participer dès son lancement à la construction d’une organisation moderne, agile et tournée vers l’excellence des pratiques.

Nous recherchons des professionnels engagés, animés par le sens du soin et l’esprit d’équipe, souhaitant s’investir dans une aventure collective à fort impact, où chaque contribution compte.

Notre équipe pluridisciplinaire intervient à domicile pour le patient, et établit une prise en soins coordonnée, adaptée au rythme et aux besoins de la personne, afin d’assurer une prise en soins continue, 24 heures/24 et 7 jours/7.

Des véhicules de service et des téléphones portables sont mis à disposition de notre équipe soignante.