Opérateur de production (F/H)

Région Nouvelle-Aquitaine; Coutras; Sur place; EUR 17 000 - 28 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Logement

Garde d'enfant

Déplacements

Résumé du poste

Adéquat Libourne recrute pour le compte d’un site de distillerie à COUTRAS des opérateurs de production en intérim. Poste en 3×8, susceptible d’évoluer en 5×8 avec des week-ends travaillés.

Profil débutant accepté, sérieuses notions de sécurité et de manutention appréciées; expérience en maintenance ou mécanique serait un plus.

Qualifications

• Expérience en manutention et respect des règles de sécurité.
• Capacité à régler les machines et à surveiller une chaîne de production.
• Ouverture à travailler en horaires en 3×8 puis 5×8 et certains week-ends.

Responsabilités

• Alimenter la machine en matière première et contrôler le flux.
• Surveiller la chaîne de production et ajuster les réglages des machines.
• Conditionner, étiqueter et contrôler les produits.
• Réaliser les réglages et entretenir les équipements.

Connaissances

Manutention

Règles de sécurité

Maintenance/mécanique

Ponctualité

Outils

Outils de manutention

Description du poste

Notre agence Adéquat de Libourne recrute sur COUTRAS pour une longue mission d'intérim des nouveaux talents sur des postes d'Opérateur de production (F/H) pour une distillerie.

Vos missions :-

• Vous alimentez la machine en matière première,
• Surveillance de la chaîne de production
• Vous conditionnez, étiquetez et contrôles les produits
• Réglage des machines

IMPORTANT MISSION LONGUE POSTE EN 3*8 et qui pourra aussi se transformer en 5*8 DONC VOUS TRAVAILLEREZ CERTAINS WEEK ENDS

Votre profil :-

• Débutant accepté
• Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel
• La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciéesSI vous possédez une expérience en maintenance ou mécanique des machines industrielles cela pourrait être un plus !

Votre rémunération et vos avantages :-

• Taux horaire fixe 12.31€ + PANIERS 11.88€+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
• Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
• Acompte de paye à la semaine si besoin
• Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution
• Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement)

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