Opérateur de production

Ashland Specialties Franc

Alizay

Sur place

EUR 22 000 - 29 000

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Résumé du poste

Ashland Specialties Franc recherche un opérateur de production pour son site d’Alizay près de Rouen. Vous travaillez en 5*8 et assurez le bon fonctionnement des lignes, le prélèvement d’échantillons et le contrôle qualité des produits finis.

Vous participez au respect des procédures, renseignez les dossiers de lots et assurez le rangement et la sécurité. Titulaire d’un BAC ou équivalent, vous aimez le travail en équipe et la sécurité est votre priorité.

Qualifications

  • Niveau BAC ou équivalent requis.
  • Organisé et rigoureux avec capacité à travailler en équipe.
  • Bon comportement sécurité exigé.
  • Habilitations CACES, SST, ESI ou port de l’ARI souhaités.

Responsabilités

  • Assurer le bon fonctionnement des lignes de production en respectant les procédures établies.
  • Prélever des échantillons de produits pour optimiser le réglage des installations et pour le suivi de la qualité.
  • Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication et signaler toute anomalie.
  • Renseigner les dossiers de lots, les fiches d’activités et de production (qualité, volume, incidents de fonctionnement...).
  • Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production fixés.
  • Nettoyer les installations en fin de poste pour maintenir l’unité de production propre.
  • Manœuvrer un chariot autoporté.

Connaissances

Organisation
Rigueur
Esprit d'équipe
Sécurité au travail

Formation

BAC ou équivalent

Description du poste

Ashland Specialties Franc Ashland fabricant d’additifs et d’ingrédients de spécialité emploie 3800 personnes dans le monde et possède une présence industrielle globale et des clients dans plus de 100 pays.

Nos produits supportent des solutions innovantes pour répondre aux besoins des marchés pharmaceutiques, cosmétiques, alimentaires, de la construction et de l’énergie verte.

En France, Ashland est présent sur deux établissements. Le site d’Alizay (20 km de Rouen) produit des polymères de synthèse.

Engagé pour la qualité des produits et la fiabilité des opérations, Ashland possède une politique exigeante et reconnue en matière de sécurité et environnement.

Notre offre : Au sein du service production, vous rejoignez une équipe de 10 personnes et vous travaillez en 5*8.

Votre rôle consiste à conditionner des silos de produits finis sous forme de poudre, en big bag ou en sac. Vous alimentez également les différents postes de transformations de notre produit. Un parcours de formations et de labélisations techniques vous sera proposé tout au long de votre carrière chez Ashland.

Vos missions principales sont les suivantes :
  • Assurer le bon fonctionnement des lignes de production en respectant les procédures établies
  • Prélever des échantillons de produits pour optimiser le réglage des installations et pour le suivi de la qualité
  • Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication et signaler toute anomalie
  • Renseignez les dossiers de lots, les fiches d’activités et de production (qualité, volume, incidents de fonctionnements...)
  • Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production fixés
  • Nettoyer les installations en fin de poste pour maintenir l’unité de production propre
  • Manœuvrer un chariot autoporté
Profil recherché :
  • Vous possédez un niveau BAC ou équivalent.
  • Vous êtes organisé, rigoureux et vous avez une bonne capacité à travailler en équipe.
  • Vous avez un comportement sécurité exemplaire.
  • Des habilitations CACES, SST, ESI ou port de l’ARI, sont un plus.

In more than 100 countries, the people of Ashland LLC. (NYSE: ASH) provide the specialty chemicals, technologies and insights to help customers create new and improved products for today and sustainable solutions for tomorrow. Our chemistry is at work every day in a wide variety of markets and applications, including architectural coatings, automotive, construction, energy, personal care and pharmaceutical. Visit www.ashland.com to see the innovations we offer. At Ashland our vision is to be a leading, global specialty chemicals company whose inspired and engaged employees add value to all we touch. In fact our people, employees, customers and vendors define who we are. They are the driving force behind everything we do.

Not only do we value our customers but we value our employees, and we work to offer them a dynamic and challenging environment. We hold ourselves to high standards at Ashland, and we value integrity and honesty. Ashland has a history of attracting the best people and keeping them. The reasons are simple: industry competitive salary and benefits, pay-for-performance incentive plans and a diverse work environment where employees feel challenged and valued. People come to Ashland and stay. As a growing Fortune 500 specialty chemicals company, we offer opportunities for development and advancement throughout our global organization. Our values define who we are and what we care about as a company. If you are looking for a relationship with a company instead of simply a job, this may be a great fit.

Ashland is proud to be an Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Veterans/Disabled/Gender Identity/Sexual Orientation. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, gender identity, sexual orientation, national origin, or protected veteran status and will not be discriminated against on the basis of disability.

Infinite possibilities Creating good chemistry isn’t just about what happens when you add the right ingredients together. It’s about what happens when the right people are one of the ingredients. Good chemistry – the kind that can transform a market or a world – is what makes Ashland different and what makes us better. If you’re passionate about the infinite possibilities created through good chemistry, we have a rewarding and challenging opportunity for you to help us make great things happen every day for our customers, our communities, our investors and our colleagues around the world.

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