Nova Consulting - Chef de Projet en Stratégie (H/F) - Pôle Marques

SmartRecruiters, Inc.; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Nova Consulting, marque du groupe Talan, recrute un Chef de Projet en Stratégie pour le Pôle Marques à Paris. Vous piloterez une équipe de consultants et gérerez la relation client tout au long des missions.

Le candidat idéal dispose d’au moins 4 ans d’expérience en conseil en stratégie ou marketing, maîtrise les outils bureautiques et parle anglais professionnel; poste à pourvoir dès que possible.

Qualifications

• Expérience 4 ans minimum dans le Conseil en Stratégie ou Marketing.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint).
• Anglais professionnel écrit et parlé.

Responsabilités

• Pilotage d’une équipe de consultants.
• Gestion de la relation client et animation de réunions.
• Réalisation d’études stratégiques transversales.
• Suivi de la gestion opérationnelle des projets en cours.
• Participation au Comité de Direction du cabinet.

Connaissances

Gestion de projet

Relation client

Animation d’équipes

Analyse et synthèse

Maîtrise Excel/PowerPoint

Formation

École de commerce ou d’ingénieur (Science Po Paris admise)

Outils

Excel

PowerPoint

Description du poste

Nova Consulting - Chef de Projet en Stratégie (H/F) - Pôle Marques

• Type de contrat: CDI

Marque de Conseil en Stratégie du groupe Talan, créée en 2006 et spécialisée sur les projets de croissance et de développement, Nova Consulting accompagne ses clients (grands groupes internationaux, sociétés familiales, ETI, PME, fonds d’investissement, institutions publiques et privées, collectivités) dans un large éventail de secteurs. Le cabinet dispose également d’un pôle d’activité dédié, leader dans le conseil au domaine des Loisirs (Culture, Sport, Tourisme), Nova Consulting Entertainment.

Fort d’environ 8 000 collaborateurs, le groupe Talan se positionne comme un acteur hybride, à la frontière entre conseil en stratégie, conseil en transformation et conseil technologique. Au sein de cet écosystème, les activités de Conseil en stratégie, portées par la marque Nova Consulting (≈50 collaborateurs), se distinguent par des expertises sectorielles, une très forte orientation consommateurs, une expertise quantitative et de modélisation reconnue, une culture résolument entrepreneuriale, un fonctionnement en architecture ouverte et un mode de travail flexible et pragmatique, dont la combinaison permet la conception de stratégies « sur-mesure », à la fois innovantes et rentables. Nova Consulting accompagne ainsi tous ses clients depuis la définition de leur stratégie jusqu’au pilotage de sa mise en œuvre.

Le cabinet s’appuie en outre sur L’Observatoire, un pôle de compétences et de recherche consommateur unique, construit autour de bases de données, d’outils de modélisation et d’études sectorielles développés en partenariat avec un réseau d’experts reconnus.

Le Pôle «Marques»:

Le Pôle «Marques» accompagne chaque année ses clients dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie. Grâce à des compétences sectorielles approfondies et des méthodologies reconnues, le pôle«Marques» aide ses clients sur différentes problématiques :

• Stratégie : plan stratégique, fusions et acquisitions, pénétration d’un nouveau marché
• Stratégie Marketing : ROI, stratégie CRM / PRM, optimisation de la performance et de la rentabilité de toutes les dépenses Marketing (Media et Hors Média)
• Etudes : études de marché, études de faisabilité…
• Accompagnement à la mise en œuvre des recommandations stratégiques

Principales missions du Chef de Projet:

• Pilotage d’une équipe de consultants
• Gestion de la relation client et animation de réunions
• Réalisation d’études stratégiques transversales
• Suivi de la gestion opérationnelle des projets en cours
• Participation au Comité de Direction du cabinet

Profil recherché :

• Ecole de commerce ou d’ingénieur de premier rang, Science Po Paris
• Expérience de 4 ans minimum dans le secteur du Conseil en Stratégie ou Marketing
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Capacité managériale
• Capacité à encadrer plusieurs projets
• Volonté d’évoluer dans un cabinet à taille humaine
• Réactivité, adaptation, sens de l’effort, organisation, rigueur, autonomie
• Maîtrise des outils bureautiques (en particulier Excel et Powerpoint)
• Anglais professionnel écrit et parlé

Date de prise de fonction:

Dès que possible

Lieu :

Paris 4ème. Déplacements ponctuels à prévoir (frais de mission pris en charge)

Rémunération :

Rémunération attractive + variable

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