Music TikTok Content & Fan Growth Lead

Musiques Actuelles; Paris; Hybride; EUR 36 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Unity Group, label indépendant basé à Paris, recherche un/une responsable social media pour piloter la stratégie fan-first TikTok de son roster.

Vous créerez et gérerez des fanpages par artiste, lancerez des burner accounts, et assurerez la veille créative et l’analyse des performances.

Vous proposerez des formats courts et longs, et travaillerez avec les outils collaboratifs (Notion, Google Drive) pour coordonner le workflow.

Qualifications

• Maîtrise de TikTok et gestion de comptes multi-artistes.
• Capacité à sourcer et curer des contenus UGC.
• Bonne culture musicale et connaissance des artistes indépendants.

Responsabilités

• Gérer les fanpages par artiste et optimiser le social-first sur TikTok.
• Mettre en place et opérer burner accounts pour tester des mécaniques sociales.
• Proposer des idées créatives et assurer une veille des tendances et formats musicaux.
• Analyser les performances et documenter les apprentissages pour améliorer les formats.

Connaissances

TikTok mastery

Multi-account management

UGC sourcing

Video editing basics

Performance analysis

Social trends monitoring

Music industry knowledge

Collaboration tools

Formation

Master's degree or higher

Outils

Notion

Google Drive/Dropbox

AI tools (ChatGPT, Claude)

Internal content tools

Description du poste

Unity Group est un groupe musical indépendant parisien fondé en 2011, réunissant les labels Unity Records, Headroom Records, Athletic Discs et Unity Publishing. Nous accompagnons nos artistes sur l’ensemble de leur développement.

Missions

Rattaché(e) à notre responsable social media, tu prendras en charge la stratégie «fan-first» TikTok de notre roster, avec trois grands axes :

Fanpages

• Créer, gérer et faire grandir un réseau de fanpages TikTok par artiste (setup des comptes, ligne éditoriale, rythme de publication)
• Sourcer et collecter en continu les meilleurs contenus UGC/fans (edits, trends, réactions) pour alimenter les fanpages
• Publier et reposter en optimisant les codes TikTok (caption, hashtags, hooks) tout en gardant une tonalité authentique
• Animer et engager la communauté autour des contenus utilisant les sons des artistes

Burner accounts

• Mettre en place et opérer des comptes TikTok dédiés pour tester des mécaniques social-first
• Produire et publier des contenus à partir d’un outil interne
• Analyser les performances, itérer et documenter les apprentissages

Créativité & veille

• Proposer des idées créatives par sortie pour booster visibilité et notoriété (formats courts et longs)
• Décliner les concepts en versions simples (exécutables au téléphone) et versions plus produites
• Assurer une veille active sur les tendances, formats et mécaniques sociales du secteur musical
• Être force de proposition sur de nouvelles approches à tester

Profil recherché

Savoir-faire

• Maîtrise de TikTok : création et gestion de comptes, codes de la plateforme (hooks, captions, hashtags)
• Capacité à gérer plusieurs comptes en parallèle (fanpages multi-artistes, comptes dédiés à usage interne)
• Sourcing et curation de contenus UGC (repérage des meilleurs edits, trends, réactions autour des artistes)
• Notions de montage/retouche simple de contenus courts (cuts, angles, formats «test»)
• Lecture et analyse de performance de contenus (engagement, traction) pour ajuster les formats
• Veille active sur les tendances réseaux sociaux, formats émergents et mécaniques utilisées dans l’industrie musicale
• Bonne culture musicale et intérêt marqué pour l’écosystème des artistes indépendants
• À l’aise avec les outils collaboratifs (Notion, Google Drive/Dropbox), les outils IA (ChatGPT, Claude..) et les outils internes de veille/création de contenu

Savoir-être

• Autonomie et prise d’initiative une fois le brief posé
• Créativité et force de proposition, sans attendre d’y être invité(e)
• Rigueur et sens de l’organisation (respect du calendrier de publication et du workflow de validation)
• Réactivité, notamment sur les sujets sensibles (signalement rapide, ajustements en temps réel)
• Discrétion et bon sens sur les comptes «burner»
• Curiosité naturelle pour les tendances et les usages des réseaux sociaux
• Bon relationnel et communication claire (points hebdomadaires, remontées d’information)
• Capacité à évoluer dans un environnement de label indépendant, rythmé et en constante évolution

Niveau Master, diplôme d’études approfondies, supérieures spécialisées, ingénieur, Licence, licence professionnelle, DUT

prise de fonction le 4 janvier 2027

POSTULER