Monteur Sprinkler — Projets et Solutions en Sécurité Incendie

Equans France; Nanterre; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire annuel brut négocié

Prime de vacances

Tickets restaurant

Plan d'épargne salariale

RTT

Résumé du poste

Une entreprise leader en services multi-techniques recherche un Monteur Sprinkler à Nanterre. Vous serez responsable du montage des réseaux de sécurité incendie dans le respect des délais et des normes de sécurité. Le candidat idéal doit avoir une expérience dans le bâtiment et des connaissances en sprinklers. La société offre un salaire compétitif, des tickets restaurant, ainsi que des perspectives d'évolution de carrière au sein du Groupe Bouygues.

Qualifications

• Expérience réussie sur un poste similaire dans le bâtiment.
• Idéalement, connaissances des RIA et systèmes hydrauliques.
• Capacité à gérer les priorités et les délais d'un chantier.

Responsabilités

• Réaliser le montage des réseaux sprinklers.
• Proposer des solutions d'amélioration.
• Respecter les règles de sécurité et les consignes.

Connaissances

Connaissances en sprinklers

Interprétation de plans

Esprit d'équipe

Description du poste

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le domaine de la Sécurité Incendie ?

Axima, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Monteur Sprinkler (H/F) - Axima Sécurité Incendie

Poste basé à Nanterre (92)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques Axima fait partie de l’entité EQUANS France. Elle conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.

Leader en protection et prévention incendie, notre Pôle Sécurité Incendie accompagne ses clients au plus près de leurs installations et équipements de sécurité, dans le respect des exigences réglementaires.

Vos missions :

Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous participez aux travaux d'agrandissement, de rénovation et/ou d'amélioration des installations sprinklers de nos clients :

• Vous réalisez le montage des réseaux sprinklers et des équipements spécifiques sprinklers dans le respect des délais et des règles relatives au montage des tuyauteries (respect des procédures et des consignes),
• Vous proposez des solutions de simplification ou d'amélioration,
• Vous alertez la hiérarchie en cas d'écart technique détecté,
• Vous respectez le plan de prévention ou PPSPS ainsi que les règles de sécurité.
  
  
  

Votre profil :

Vous bénéficiez d’une expérience réussie sur un poste similaire ou dans le milieu du bâtiment ?

Vous avez (idéalement) des connaissances de sprinklers, RIA et/ou systèmes hydrauliques ?

Vous savez prendre en compte les priorités et les délais d'un chantier ?

Vous avez l'esprit d'équipe, êtes moteur et vous vous impliquer dans la sécurité et le suivi des consignes ?

Vous savez lire et interpréter un plan ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Vos avantages :

• Un salaire annuel brut négocié fonction de votre expérience
• Une prime de vacances versée par la CIBTP et une prime variable
• Des tickets restaurant
• un accord de participation et d'intéressement
• Un plan d'épargne salariale et un plan d'épargne retraite
• Des avantages liés au CSE
• Des RTT
• Des perspectives d’évolution de carrière au sein du Groupes Bouygues
  
  
  

Nos collaborateurs en parlent :

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées. Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.