Une candidature complète en une minute
Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
EQUANS France, via son entité Axima Sécurité Incendie, recherche un Monteur Sprinkler (H/F) pour intervenir à Lesquin (59). Vous participerez au montage des réseaux sprinklers et des équipements; vous lirez les plans et assurerez le respect des délais et des règles de sécurité sur les chantiers.
Vous travaillez sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous privilégiez les solutions d'amélioration et contribuez à la sécurité du chantier, tout en garantissant le respect des procédures et du PPSPS.
Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le domaine de la Sécurité Incendie ?
Axima, entité d’EQUANS France, recherche son futur
Poste basé à Lesquin (59)
fait partie de l’entité EQUANS France. Elle conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.
Leader en protection et prévention incendie, notre Pôle Sécurité Incendie accompagne ses clients au plus près de leurs installations et équipements de sécurité, dans le respect des exigences réglementaires.
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous participez aux travaux d'agrandissement, de rénovation et/ou d'amélioration des installations sprinklers de nos clients :
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées. Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.