Une candidature sur mesure pour ce poste — un CV et une lettre de motivation personnalisés qui correspondent à l’offre.
INEO ITE, entité d’EQUANS France, recherche un Monteur électricien sédentaire pour l’activité tertiaire à Strasbourg. Vous travaillerez sous la direction du Chef d’équipe sur des chantiers clients majeurs, avec des responsabilités allant de la lecture des schémas à la mise en service des installations.
Le candidat idéal possède une expérience en électricité, une connaissance des schémas et des normes de sécurité, une autonomie et une capacité à travailler en équipe.
Ineo ITE, entité d’EQUANS France (groupe Bouygues), recherche son futur :
Monteur Electricien sédentaire - ACTIVITE TERTIAIRE (H/F)
Strasbourg
INEO ITE, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, et dans la gestion et la maintenance multi-techniques rassemble 630 collaborateurs. Son chiffre d’affaire s’élève à plus de 100 millions d’euros. Nous sommes tous, Fier D’Agir Vraiment.
Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans les solutions électriques innovantes. Notre équipe est passionnée par la création de solutions durables et efficaces pour nos clients, tout en respectant les normes les plus élevées en matière de qualité et de sécurité.
En tant que Monteur électricien au sein de notre équipe, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de projets chez un de nos clients majeur sur Strasbourg. Sous la direction du Chef d’équipe, vous contribuerez à assurer la réussite des travaux en respectant strictement les normes de sécurité, de qualité et de délais.
En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets stimulants et variés, tout en bénéficiant d'un environnement de travail sécurisé et collaboratif. Nous offrons également des possibilités de développement professionnel et des avantages compétitifs.
Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.
Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.
EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.