Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

FOYER DEPARTEMENTAL DE L ENFANCE; Pont-du-Casse; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un foyer éducatif à Pont-du-Casse recherche un Moniteur Educateur pour une prise en charge des mineurs. Les missions incluent l'accueil, l'accompagnement dans la vie quotidienne, l'organisation d'activités et la rédaction de comptes rendus. Le poste est en CDD de 3 mois, avec un temps de travail de 35 heures par semaine, incluant les week-ends. Diplôme d'État requis et débutants acceptés. Salaire selon grille FPH.

Qualifications

• Diplôme d'État de Moniteur Educateur indispensable.
• Débutant accepté.
• Permis B requis.

Responsabilités

• Accueillir et accompagner les mineurs dans leur quotidien.
• Organiser et animer des activités spécifiques.
• Médiation entre mineurs et familles.

Connaissances

Transmettre et expliquer les règles sociales

Empathie

Esprit d'équipe

Rigueur et précision

Formation

Diplôme d'État de Moniteur Educateur

Description du poste

Offre n° 198SYZP

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Le Foyer Départemental de l'Enfance e situé à Pont-du-Casse, recherche pour le Service internat, un Moniteur Educateur / une Monitrice Educatrice. Vos missions seront :

• Accueil et prise en charge des mineurs accueillis
• Accompagnement du public accueilli pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, familiarisation aux tâches de la vie quotidienne etc.)
• Conseil auprès du public accueilli
• Organisation, animations et suivis d'activités spécifiques au domaine d'activité (tous loisirs, tous sports, toutes activités)
• Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité et diffusion par écrit de l'ensemble des informations nécessaires au suivi quotidien du public accueilli
• Accompagnement des mineurs pour l'insertion scolaire, sociale et/ou semi-professionnelle
• Conseil et accompagnement sur la définition de projets professionnels / individuels et bilan des réalisations
• Mise en œuvre du document individuel de prise en charge concernant le mineur
• Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux notes / interventions, dans son domaine d'activité
• Etablissement d'un planning d'activité seul ou en équipe
• Organisation cohérente de tous les déplacements en lien avec le mineur accueilli (médical, convocation, scolaire, etc.)
• Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
• Organisation des stages, en relation avec les responsables terrain
• Rédaction des travaux écrits (rapports, écrits, déclarations de fugues, etc. dans le cadre des procédures mises en place par l'établissement)
• Tenue d'entretiens individuels
• Transmission d'information sur le suivi médical en lien avec l'infirmière et autres partenaires extérieurs (RESEDA, Maison des Ados, etc.)
• Participation aux réunions périodiques et aux projets de l'établissement (projet d'établissement, mise en place de camps, etc.)
• Lien avec les assistants familiaux
• Proposition d'outils de travail à faire valider par la hiérarchie
• Communication en équipe de toutes les prises en charges nécessaires à l'accompagnement du mineur
• Le planning prévoit 1 week-end travaillé par mois

Type de contrat : CDD - 3 Mois

Contrat travail Durée du travail : 35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés

Salaire :

• CSE
• Selon grille FPH

Profil souhaité

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent - Diplôme d\'Etat de Moniteur Educateur (Cette formation est indispensable)

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Etre à l\'écoute, faire preuve d\'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés

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