MONITEUR EDUCATEUR (H/F)

ASS POUR ADULTES & JEUNES HANDICAPES; Avesnelles; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire brut 1 900–2 300€ mensuel

CSE

Restauration

Résumé du poste

ASS POUR ADULTES & JEUNES HANDICAPES recrute un moniteur-éducateur en CDI pour accompagner des adultes handicapés dans les actes de la vie quotidienne et les activités associatives et éducatives. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participez à l'élaboration de projets personnalisés.

Le poste est en CDI, 35 heures par semaine, journée, avec travail les week-ends et jours fériés. Salaire brut mensuel compris entre 1 900 et 2 300 euros, avec CSE et restauration sur place.

Qualifications

• Moniteur-éducateur ou diplôme équivalent requis ou débutant accepté
• Expérience dans l'accompagnement d'adultes handicapés
• Bonne maîtrise des activités de la vie quotidienne et des soins courants

Responsabilités

• Assurer les actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, petits soins) et l'aide aux repas et au coucher
• Mettre en place et encadrer des actions et activités éducatives et de loisirs en micro-collectifs

Connaissances

Transmettre les règles sociales et civ

Esprit d'équipe

Écoute et empathie

Rigueur et précision

Formation

Bac+2 ou équivalents - Moniteur-éducateur

Description du poste

Publié le 29 septembre 2026
Employeur handi-engagé

e moniteur-éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des adultes.Il assure une relation éducative au sein d'espaces collectifs et favorise l'accès aux ressources de l'environnement(sportives, culturelles, citoyennes). Ainsi il met en place et encadre des actions et activités éducatives et de loisirs ; dansle cadre d'une démarche de projet, qui correspond aux besoins et désirs des personnes accueillies et qui s'inscrit dansle Projet d'Accompagnement Personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaireLes actes de la vie quotidienne (levers, toilettes, habillage, petits soins courants, distribution des médicamentspréalablement préparés, aide aux repas et couchers.) sont un support essentiel à son intervention. Il contribue, dansle cadre d'équipes pluri-professionnelles, à la mise en œuvre au quotidien de projets personnalisés auprès despersonnes accompagnées.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2300.0 Euros
• CSE
• Restauration

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents- Moniteur-éducateur

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Employeur

20 à 49 salariés

Pour le Foyer Jean Lombard, qui accueille 54 adultes handicapés en internat et 5 en externat. Dans le respect de la loi 2002.2 et du 11 février 2005 l'établissement assure l'accompagnement des personnes dans tous les actes de la vie quotidienne. Cet accompagnement est personnalisé et tient compte des besoins et attentes des bénéficiaires, l'APAJH du Nord.Mme Sandrine PETIT