Mission d'intérim : Ingénieur Amélioration Continue H/F

CEA; Monts; Presencial; EUR 42.000 - 54.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Le Ripault, France – Le CEA recherche un Ingénieur Amélioration Continue H/F en intérim, pour piloter et déployer des outils Lean, optimiser les flux et définir des indicateurs de performance. Vous devrez capitaliser les retours d'expérience et favoriser une culture d'amélioration au sein du laboratoire, en collaboration avec les équipes production et logistique.

Diplôme Bac+5 ingénieur, expérience 1–2 ans, autonomie et esprit d'équipe requis.

Formación

• Diplôme de niveau Bac+5, idéalement d'une école d'ingénieurs, spécialisation en gestion de production.
• Connaissances en Lean Management et productique.
• Des connaissances en qualité, sécurité et environnement (QSE) sont utiles.

Responsabilidades

• Déployer les outils du Lean Management (5S, standardisation, modes opératoires) pour structurer et pérenniser le référentiel du laboratoire.
• Analyser et optimiser les flux physiques et informationnels en collaboration avec planification et logistique.
• Définir et déployer des KPI adaptés, assurer le pilotage et la revue périodique.
• Favoriser une culture d'amélioration continue et capitaliser les retours d'expérience (REX).

Conocimientos

Lean management

5S

Gestion de production

Analyse de flux

KPI

Travail en équipe

Educación

Bac+5 ingénieur

Descripción del empleo

Mission d'intérim : Ingénieur Amélioration Continue H/F

Description du poste

Management et projet

Intitulé de l'offre

Mission d'intérim : Ingénieur Amélioration Continue H/F

Durée du contrat (en mois)

Description de l'offre

Ce poste est à pourvoir
dans le cadre d'une mission d'intérim

Dans le cadre des projets de la Direction des Applications Militaires du CEA, le Centre du Ripault dispose d'un Laboratoire en charge de la gestion de la production mutualisée pour les départementsscientifiques et techniques du centre.

A ce titre, vos missions en tant que Ingénieur(e) Amélioration Continue seront les suivantes :

• Déployer les outils du Lean Management (5S, standardisation des pratiques, modes opératoires, standards logiciels et procédures d’utilisation des équipements) afin de structurer, harmoniser et pérenniser le référentiel de travail du laboratoire.
• Analyser et optimiser les flux physiques et informationnels, en collaboration avec les équipes de planification et de logistique, afin de fluidifier les processus et de soutenir efficacement les activités de production.
• Définir et déployer des indicateurs de performance (KPI) adaptés aux différents pôles d’activité du laboratoire, en lien avec les objectifs de qualité du système, afin d’assurer un pilotage efficace de la performance et de formaliser les modalités de suivi et de revue périodique.
• Développer une culture d’amélioration continue et de résolution de problèmes au sein du laboratoire, en favorisant le partage des bonnes pratiques, la capitalisation des retours d’expérience (REX) et leur exploitation pour identifier et mettre en œuvre des actions d’amélioration pérennes.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l’inclusion des travailleurs handicapés.

Profil du candidat

Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5, idéalement issu d’une école d’ingénieurs, avec une spécialisation en gestion de production.

Vous disposez de compétences en Lean Management, productique ou méthodes atelier. Des connaissances en qualité, sécurité et environnement (QSE) constituent un atout complémentaire.

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 1 à 2 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement industriel.

Rigoureux(se), adaptable et autonome, vous avez un bon esprit d’équipe et savez proposer des solutions pertinentes pour améliorer les processus.

Envie de relever un nouveau défi et de contribuer à l’amélioration continue de nos activités ?

Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d’assurer l’intégrité et la sécurité de la nation.

Localisation du poste

Le Ripault

Localisation du poste

France, Centre-Val de Loire, Indre et Loire (37)

Entité de rattachement

La Direction des Applications Militaires (DAM) du CEA, au cœur des enjeux de la dissuasion nucléaire Française, cherche ses futurs talents. Organisme inclusif, le CEA est handi-accueillant : nos emplois sont ouverts à toutes et tous.

Associer les forces et les compétences de chacun pour atteindre nos objectifs est l'une de nos valeurs partagées par nos 4 600 salariés, répartis sur 5 centres.

Les 600 salariés du centre du Ripault, situé en région Centre Val de Loire, se mobilisent pour concevoir, développer et fabriquer des matériaux innovants pour les composants non nucléaires des armes de la dissuasion. Ils contribuent également au soutien technique des autorités dans la lutte contre la prolifération nucléaire et le terrorisme et participe à la transition énergétique à travers les programmes du CEA sur les énergies bas-carbones.

Pour être pleinement opérationnels, les 19 laboratoires du Ripault sont soutenus par des équipes fonctionnelles spécialisées dans les domaines des Ressources Humaines, des Achats/Finances, de la Sécurité, de la Conduite de travaux, de la Logistique/Transport, de l'Informatique et de la Santé.

Venez vous investir au service de la Défense et de la Sécurité de notre pays, relever des défis scientifiques et techniques avec des moyens technologiques d'exception ! Vous contribuerez à l'excellence de la recherche et à la compétitivité de l'industrie française en construisant votre avenir dans un environnement varié et respectueux.