Metteur au point NI F/H TK ELEVATOR France SAS

TK Elevator; France; Remote; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle Groupe

Participation et intéressement

Indemnité repas

Téléphone mobile

Véhicule de service

Job summary

Une entreprise spécialisée dans les ascenseurs recherche un Metteur au Point Ascenseurs Nouvelles Installations en CDI, basé en Martinique. Le candidat idéal doit avoir une expérience technique dans le secteur des ascenseurs ou similaire, être autonome et rigoureux. Les responsabilités incluent la mise en service d'installations et le respect des normes de sécurité. Le package de rémunération est attractif avec plusieurs avantages tels que la mutuelle, l'indemnité repas, et un véhicule de service.

Qualifications

• Expérience significative dans le secteur des ascenseurs ou secteurs similaires.
• Bon gestionnaire, autonome et pragmatique.
• Titulaire du permis de conduire.

Responsibilities

• Assurer la responsabilité technique de la mise au point d’un ascenseur.
• Vérifier que chaque installation répond aux règles de l'art.
• Respecter les règles de sécurité de l’entreprise.
• Réaliser et traçabiliser les feuilles de mission.

Skills

Expérience dans un environnement technique

Qualités relationnelles

Autonomie

Rigueur

Maîtrise des outils informatiques

Education

BEP Electrotechnique

CAP

Bac Pro EIE

MSMA ou équivalent

Tools

Outils informatiques

Job description

TK Elevator France réalise un chiffre d’affaires de près de 281 M€ avec un effectif d’environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d’un réseau d’agences à taille humaine, associée à la puissance d’un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d’une centaine d’agences et d’antennes locales.

Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, TK Elevator est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services.

Metteur au Point Ascenseurs Nouvelles Installations H/F

En CDI, basé en Martinique (97). Le poste est à pourvoir dès que possible.

Zone d'intervention

La Martinique, avec également quelques déplacements en Guadeloupe.

Responsabilités

Sous la supervision du Conducteur de Travaux, assurer la responsabilité technique de la mise au point et la mise en service d’un ascenseur / élévateur / escalier mécanique dans le domaine d'activité nouvelles installations. Vérifier que chaque installation réalisée répond aux règles de l'art (réglementation applicable) et qu’elle est dans un état de finition et de réglage conforme aux attentes du client et du Service Après-Vente.

• Respecter dans toutes ses tâches (techniques, déplacements) les règles et consignes de sécurité de l’entreprise et des intervenants (utilisation des équipements de protection collective et/ou individuelle, respect des méthodes de travail, ...).
• Poser et assembler les différentes pièces de l’appareil selon les consignes indiquées dans les méthodes de montage, ou de modernisation (gammes et temps).
• Assurer la traçabilité des différentes phases de chantier et des difficultés rencontrées via les feuilles de mission.

Qualifications et compétences

Vous disposez d’une expérience significative dans un environnement « technique », idéalement dans le secteur ascenseur, automatisme porte et contrôle d’accès, chauffage ou similaire …

Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d’une culture de la satisfaction et fidélisation clients.

Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux et vous maîtrisez bien les outils informatiques.

Ce poste, en contrat à durée indéterminée, s’adresse à des professionnels des Ascenseurs, à des titulaires (ou de niveau) d’un BEP Electrotechnique, CAP, Bac ProEIE, MSMA ou équivalent.

Vous êtes titulaire du permis de conduire.

Rémunération

Package de rémunération attractif composé d’une part fixe sur 13 mois et des avantages suivants : mutuelle Groupe, participation et intéressement, indemnité repas, téléphone mobile, véhicule de service.