Médecin Gériatre - H/F

Domino RH - Médicare Saint-Etienne; La Roche-sur-Foron; Sur place; EUR 100 000 - 130 000; Plein temps

Résumé du poste

Le groupe Domino RH recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la filière gériatrique en Ehpad et en SSR, un Médecin Gériatre H/F en CDI, à temps plein ou partiel, situé en Haute-Savoie.

Vous assurez la prise en charge des patients SMR et Ehpad, pilotez le projet médical avec l’équipe pluridisciplinaire, validez les admissions et organisez les sorties, tout en contribuant à la démarche qualité et aux réunions médicales.

Qualifications

• Médecin Gériatre qualifié et inscrit au Conseil National de l'Ordre.
• Formation requise: médecin diplômé avec expérience en EHPAD ou SSR.
• Expérience souhaitée d’au moins 5 ans en poste similaire ou en tant que salarié/libéral.

Responsabilités

• Prendre en charge les patients admis en SMR et en Ehpad selon le projet médical.
• Assurer le bon fonctionnement du service et coordonner avec l'équipe.
• Réaliser le diagnostic médical et suivre le projet thérapeutique avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Valider les admissions et coordonner les sorties.
• Participer à la démarche qualité et aux réunions médicales.

Connaissances

Médecin Gériatre

Inscrit CNOM

Formation

Diplôme de médecin

Description du poste

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un acteur important de la filière gériatrique du GHT, un Médecin Gériatre H/F, en CDI, à temps plein ou partiel.-Présentation de l'Etablissement : Situé en Haute-Savoie, l'établissement est spécialisé dans la prise en charge en Ehpad et en soins médicaux et de réadaptation polyvalents à orientation gériatrique.-Présentation du poste :-Présentation des missions principales du poste :

• Prendre en charge des Patients admis en SMR et en Ehpad en respectant les bonnes pratiques professionnelles et le projet médical de l’Etablissement ;
• Assurer le bon fonctionnement du service dont vous avez la charge ;
• Être l’initiateur de la prise en charge des Patients par la réalisation d’un diagnostic médical et assurer le suivi du projet thérapeutique mis en place avec l’équipe pluridisciplinaire ;
• Valider les demandes d’admissions, animer les staffs hebdomadaires et coordonner la prise en charge avec les équipes ainsi que la préparation des sorties ;
• Organiser l'admission des Patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité ;
• Assurer un relationnel avec les patients, recevoir les familles à la demande ;
• Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place ;
• Participer à la mise en place du projet médical ;
• Participer activement à la démarche qualité ;
• Contribuer avec les autres Praticiens du site aux réunions d'organisation, de pilotage de l'Etablissement ;
• Participer aux instances médicales et représentatives de l'Etablissement.

• Poste en CDI ;
• Poste à temps plein (avec possibilité d’un temps partiel) ;
• Cadre de travail agréable ;
• Rattachement hiérarchique : la Direction.
• Rémunération indicative : en fonction de la convention collective de FPH, en fonction de vos expériences et de votre profil.

Profil recherché

La qualification requise :

• Médecin Gériatre qualifié ;
• Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.

La formation requise :

• Un Médecin diplômé avec expérience en EHPAD ou SSR.

l'expérience professionnelle requise :

• Une expérience sur un poste similaire ou une expérience au minimum de 5 ans de médecin salarié et/ou libéral est souhaitée.

Les qualités professionnelles requises :

• -Participation à un projet de soins de qualité ;
• Une réelle vocation pour s'occuper de la personne âgée est demandée ;
• Qualité des soins et des services.
• Apprécier le travail en équipe.

Description de l'entreprise

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l’étranger et 450 M€ de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s’ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.