Médecin du travail / collaborateur ( H/F )

MED&CO; Chalon-sur-Saône; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

MED&CO recrute un MEDECIN DU TRAVAIL (H/F) pour son établissement public à Chalon-sur-Saône. Vous serez responsable du suivi médical de 2350 agents et travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, incluant une infirmière et une assistante sociale.

Vos missions incluent la planification des examens médicaux, le conseil sur les risques au travail, et la participation à l'évaluation des risques. Vous reporterez à la Directrice des ressources humaines. Des compétences en prévention des nuisances et en sécurité au travail sont essentielles.

Contact pour postuler: M Perolla Yannicky – [e-mail].

Qualifications

• Diplôme requis en médecine du travail.
• Expérience en suivi médical et conseil en sécurité au travail.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Responsibilities

• Assurer le suivi médical individuel du personnel.
• Conseiller sur les conditions de travail et évaluation des risques.
• Planifier et réaliser des examens médicaux.

Skills

Suivi médical

Conseil en sécurité au travail

Évaluation des risques

Education

Diplôme de Médecin du travail

Job description

Nous recherchons un MEDECIN DU TRAVAIL (H/F) pour notre établissement public en Saône et Loire. Le médecin du travail assure le suivi médical individuel du personnel médical et non médical de l'établissement, 2350 agents, dans une logique de prévention des altérations de la santé et de maintien dans l'emploi des agents du fait de leur travail.

Il exerce un rôle de conseil auprès de la Direction, des agents et des représentants du personnel sur les conditions de travail, la protection contre l'ensemble des nuisances et des risques d'accident de service, l'hygiène et la sécurité. Il participe activement à l'évaluation des risques et à l'élaboration du document unique. Il détermine l'aptitude au poste de travail et/ou aux fonctions.

Vous encadrez une équipe composée d'une infirmière et d'une secrétaire auxquelles sont associées une assistante sociale et une psychologue dans une logique pluridisciplinaire.

Activités principales

• Planification et réalisation des examens médicaux, ainsi que des visites de médecine professionnelle et préventive.
• Rédaction et mise à jour du dossier médical des agents hospitaliers. Information, conseil et mise en œuvre d'actions sur les risques au travail (stress, alcool, TMS).
• Participation aux enquêtes épidémiologiques.
• Réalisations d'études de postes, d'analyses des AT, participation au CHSCT.
• Rédaction du rapport annuel du service de santé au travail.

Liaison hiérarchique: Directrice des ressources humaines.

Liaisons fonctionnelles: Directrice des ressources humaines (Notamment le secteur protection sociale), Direction des soins et cadre de pôle, Partenaires externes: conseil médical, médecins traitants, médecins experts ou agréés.

Contact: M Perolla Yannicky – [e-mail]