Médecin Coordonnateur - H/F

Domino RH; Montreuil; Sur place; EUR 48 000 - 72 000; Temps partiel

Résumé du poste

Domino RH recrute pour une maison de retraite située dans la Seine-Saint-Denis, proche de Montreuil, un médecin coordonnateur en CDI à temps partiel (0,80 ETP). Rattachement à la Direction et prise en charge globale des résidents en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires.

Vous assurerez la continuité des soins, organiserez la permanence et piloterez les projets qualité, tout en participant à l’intégration dans les filières gériatriques et en assurant une formation du personnel.

Qualifications

• Docteur en médecine diplômé et inscrit à l’Ordre.
• Compétences en coordination interprofessionnelle et en démarche qualité.
• Capacité à encadrer et former le personnel soignant.

Responsabilités

• Garantir la continuité des soins et organiser la permanence des professionnels de santé.
• Évaluer et adapter les projets de soins des résidents et orienter les admissions.
• Participer aux démarches qualité, gestion des risques et à la formation du personnel.
• Promouvoir l’intégration de l’établissement dans les filières gériatriques.

Connaissances

Coordinateur médical

Gestion des soins

Leadership

Formation

Docteur en médecine

Description du poste

Le descriptif de poste : Nous recrutons pour, l'un de nos clients, une Maison de Retraite accueillant environ 100 Résidents, située dans le département de la Seine-Saint-Denis à proximité de Montreuil , un Médecin Coordonnateur - H/F, dans le cadre d'un CDI à temps partiel.

Présentation de l'Etablissement :

• Un Établissement d'Hébergement pour Personnes âgées autonomes et dépendantes ;
• Un Etablissement situé à proximité des commerces et facilement accessible ;
• Un Etablissement dynamique, moderne, avec des équipes stables et de nombreux projets.

Présentation des missions principales :

• Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin ;
• En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'Etablissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel) ;
• Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel ;
• Ambassadeur de votre Etablissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales.

Rattachement hiérarchique : la Direction.

Présentation des conditions du poste :

• Poste à 0.80 ETP ;
• Poste disponible à partir de Septembre
• Informations sur la rémunération : Convention SYNERPA.