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Adecco Medical recrute un Médecin Coordonnateur H/F pour un établissement EHPAD à Montpellier (34). CDI à temps partiel 0,6 ou 0,5 ETP, horaires flexibles selon l'organisation du travail.
Vous assurerez la coordination médicale, élaborerez le projet de soins et garantirez les bonnes pratiques gériatriques. Inscription à l'Ordre et RPPS obligatoires.
Offre d'emploi : Médecin Coordonnateur H/F - Montpellier (34)
La résidence dispose de 65 places, dont 15 lits dans une unité protégée dédiée à la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés.
L'équipe soignante est composée de professionnels attentifs au bien-être des résidents, comprenant des infirmiers diplômés d'État, un psychologue, des aides-soignants, des aides médico-psychologiques, etc. Des professionnels extérieurs libéraux, tels que médecins traitants et kinésithérapeutes, interviennent régulièrement en fonction des besoins de chacun.
Spécialité recherchée : Médecin Coordonnateur (H/F)
Type de structure : Ehpad
Type d'exercice : Salariat
Type de contrat : CDI (temps partiel) 0,6 ou 0,5 ETP
Horaires : flexibilité de l'organisation du travail avec la possibilité de choisir les jours
selon le profil et l'expérience, avec prime annuelle.
Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée.
Formation complémentaire appréciée (DESC de gériatrie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation)
Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire.
Conditions: Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.