Mécanicien poids-lourds H/F

Scania France

Chaponnay

On-site

EUR 26,000 - 32,000

Full time

7 hours ago
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Benefits offered by this job

Tickets restaurant
Mutuelle
Formations Scania
CET (Compte épargne temps)

Job summary

Scania France est à la recherche d'un(e) mécanicien(ne) pour l'atelier de Chaponnay (69). Le poste, en CDI, accompagne les interventions de maintenance, les diagnostics et l'amélioration continue, avec formation et outils adaptés.

Profil recherché: BAC PRO ou BTS mécanique, expériences dans PL/TP/agro/auto souhaitables, esprit d'équipe et organisation au cœur du poste.

Qualifications

  • Formation mécanique (BAC PRO ou BTS) exigée.
  • Expérience sur poste similaire dans PL/TP/agro/auto appréciée.
  • Bon esprit d'équipe et sens de l'organisation.
  • Intérêt pour le travail en atelier et maintenance.

Responsibilities

  • Interventions de maintenance et entretien courant.
  • Diagnostics et contrôles des équipements.
  • Pose d'accessoires et amélioration continue.
  • Travail en équipe au sein de l'atelier de Chaponnay.

Skills

Maintenance mécanique
Travail en équipe
Organisation

Education

BAC PRO mécanique
BTS mécanique

Tools

Outils industriels
EPI fournis

Job description

Scania est un fournisseur mondial de solutions de transport durable. Notre marque se base sur des valeurs : priorité au client, respect, élimination du gaspillage, responsabilité et esprit d'équipe.

Chez Scania, la contribution de chacun est valorisée dans un environnement de travail ouvert et diversifié avec des opportunités de développement personnel et professionnel.

Scania France a reçu la certification Top Employer en 2026 pour la 9e fois consécutive.

Scania FRANCE s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

Retrouvez-nous sur : www.scaniarecrute.fr

Avis de recherche :

Axel et son équipe sont en quête d'un nouveau talent pour l'atelier de Chaponnay (69).

Et si c'était toi?

Tu es mécanicien et tu as envie de mettre ton savoir-faire, tes compétences et ton super état d'esprit au service d'une entreprise à la hauteur de tes attentes.

Présentons nous

Scania France c'est avant tout une aventure humaine avec des équipes au top (ce n'est pas pour rien qu'on est Top Employer!), prêtes à se serrer les coudes et à tout faire pour satisfaire les clients.

Chez Scania:
  • l'entraide et la satisfaction de nos clients sont chaque jour un moteur.
  • la sécurité est au cœur de notre attention avec des échanges et des actions réguliers.
  • chacun a sa propre caisse à outils d'excellente qualité.
  • toutes les initiatives sont les bienvenues.
  • nous avons un centre de formation animé par une équipe d'experts et de passionnés.
Au-delà de ça, Axel s'assure que son équipe dispose de tous les moyens nécessaires pour travailler dans les meilleures conditions possibles. Concrètement, ça veut dire quoi ? Des équipements et de l'outillage adaptés, tous les EPI à disposition, des moments sympas autour d'un café ou d'une pause gourmande etc.
Tes missions seront les suivantes :

interventions de maintenance, entretien courant, diagnostics, contrôles, pose d'accessoires, etc.

De formation mécanique (BAC PRO, BTS), tu justifies idéalement d'une ou plusieurs expériences réussies sur un poste similaire dans le secteur du PL, TP, agricole ou auto.
Ton sens de l'organisation, ton sérieux, ainsi que ton goût pour le travail en équipe te permettront également de t'intégrer pleinement au sein de l'équipe Atelier.
Le poste à pourvoir :
  • Lieu : Succursale Rhône-Alpes, atelier de Chaponnay (69).
  • Contrat : CDI, à pourvoir dès que possible.

Parlons maintenant de ce que tu vas gagner à venir chez nous:

  • Un salaire en corrélation avec tes compétences, une augmentation annuelle, un treizième mois.
  • Des tickets restaurant.
  • Des formations régulières aux technologies Scania.
  • Une mutuelle avantageuse pour toi et ta famille.
  • Un compte épargne temps pour tes jours de congés non utilisés et un plan épargne retraite pour préparer ta retraite si tu le souhaites.
  • Et enfin, une épargne salariale motivante (intéressement et participation). Pour te donner un ordre d'idée, ça représentait entre 1 mois ½ et 2 mois de salaire en 2024 et 2025.
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