Mécanicien/Mécanicienne

Groupe FOSELEV; Saint-Jean-de-Védas; On-site; EUR 25,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Opportunités de formation continue

Ambiance conviviale

Travail varié sans routine

Job summary

Une entreprise de transport et levage recherche un mécanicien pour assurer la maintenance et la réparation d'engins de levage à Saint Jean de Védas. Le candidat idéal a une formation technique, une première expérience dans la maintenance d'engins similaires, et un permis B. Rejoignez une entreprise solide et en pleine croissance avec des valeurs humaines fortes.

Qualifications

• Première expérience réussie dans la maintenance d’engins de levage ou similaires.
• Permis B indispensable pour les interventions sur site.

Responsibilities

• Assurer la maintenance et la réparation du parc matériel composé d'engins de levage.
• Établir des diagnostics de pannes et intervenir en mécanique, électricité, électronique, hydraulique.
• Prévoir des déplacements sur chantier en fonction des pannes.

Skills

Autonomie

Rigueur

Sens du service client

Esprit d'équipe

Education

Formation technique (électricité, électromécanique, maintenance engins agricoles/TP...)

Job description

Overview

Notre nouvelle filiale TRANSPORT MARTIN LEVAGE recrute son futur Mécanicien h/f - Poste basé à Saint Jean de Védas (34)

Vous assurez la maintenance et la réparation du parc matériel composé d'engins de levage (grues mobiles, camion bras ...).

Vous procédez aux réparations, établissez les diagnostics de pannes et intervenez en mécanique, électricité, électronique, hydraulique, dans le cadre de réglages ou de réparations. Des déplacements à la journée seront à prévoir sur chantier en fonction des pannes ainsi qu’au sein des différentes agences de la filiale.

Profil recherché

• Formation technique (électricité, électromécanique, maintenance engins agricoles/TP...)
• Première expérience réussie dans la maintenance d’engins de levage ou similaires
• Autonomie, rigueur, sens du service client et esprit d’équipe
• Permis B indispensable (interventions sur site)

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une entreprise solide, en pleine croissance, avec des valeurs humaines fortes
• Des missions variées, du terrain et de l’atelier : zéro routine
• Un esprit d’équipe bien ancré et une ambiance conviviale
• Des opportunités de formation continue et d’évolution

Processus de recrutement

Étape 1 : Entretien téléphonique avec Marion, Chargée de recrutement (30 min)

Étape 2 : Entretien avec le responsable d'agence (60 min)

Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposée en cours de processus.