Mécanicien - mécanicienne

Quimper Bretagne Occidentale / Ville de Quimper; Quimper; Sur place; EUR 21 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Quimper Bretagne Occidentale recrute un mécanicien ou une mécanicienne pour son service Parc Véhicules et Magasin à Quimper. Vous assurez l’entretien et la réparation de véhicules, engins et matériels selon les prescriptions des constructeurs et les règles de sécurité.

Au sein d’un atelier moderne gérant plus de 900 véhicules, vous diagnostiquer les pannes, réaliser l’entretien préventif et curatif, et veiller à la traçabilité des interventions.

Qualifications

• Diplôme en mécanique automobile exigé.
• Première expérience réussie dans le domaine.
• Compétences en mécanique, hydraulique et électricité.
• Bonne connaissance VL/PL/TP et matériels agricoles.
• Autonomie et capacité à rendre compte de l’avancement.
• Esprit d’initiative et sens du service public.

Responsabilités

• Diagnostiquer les pannes et les diagnostiquer.
• Réaliser l’entretien préventif et curatif de tous types de véhicules du parc conformément aux prescriptions des constructeurs.
• Intervenir sur les systèmes et circuits du véhicule, engin et/ou du matériel.
• Assurer les réparations et les dépannages.
• Respecter les règles de sécurité et veiller à la sécurité du travail.
• Veiller à l’ordonnancement et à la propreté de l’atelier et du magasin.

Connaissances

Mécanique

Hydraulique

Électricité

Analyse de pannes

Autonomie

Travail en équipe

Rigueur

Organisation

Service public

Initiative

Formation

Diplôme en mécanique automobile

Description du poste

Quimper Bretagne Occidentale - Offre n° 2026-2849

Mécanicien - mécanicienne

Type d'emploi Permanent
Temps de travail Complet
Catégorie C Grades Adjoint technique territorial ; Adjoint technique territorial principal de 1ère classe ; Adjoint technique territorial principal de 2ème classe
Lieu de travail Centre technique Municipal - Rue Jules Verne à Quimper
Direction PARC VEHICULES ET MAGASIN
Fin de publication 15/10/2026

Quimper Bretagne Occidentale recrute, pour son service parc véhicules et magasin,

un mécanicien ou une mécanicienne.

A ce titre, au sein d'un atelier qui gère plus de 900 véhicules et matériels, vous assurez l'entretien, la réparation de véhicules, engins et matériels dans leur état d'origine dans le respect de l'homologation CE.

Activités principales

Missions générales intégrées aux activités :

• Détecter et diagnostiquer des pannes.
• Réaliser l’entretien préventif et curatif de tous types de véhicules du parc conformément aux prescriptions des constructeurs.
• Intervenir sur les différents systèmes et circuits du véhicule, engin et/ou du matériel.
• Assurer les réparations et les dépannages.
• Respecter les règles de sécurité, veiller à la sécurité du travail.
• Veiller au bon ordonnancement et à la propreté de l’atelier et du magasin « garage ».

Missions accessoires :

• Possibilité d’être appelé en dehors des heures de travail.

Engagements en matière de sécurité et d’environnement intégrées aux activités précitées :

• Respecter toutes les mesures mises en place dans l'atelier pour protéger l'environnement (liquides usagés, tri sélectif des déchets…).
• Proposer des améliorations pour les conditions de travail.

Environnement de travail

L’atelier est équipé d’outils de diagnostic modernes, de ponts élévateurs, d’un magasin de pièces informatisé, et de logiciels métiers spécifiques permettant une traçabilité des interventions.

Profil recherché

Formation : Diplôme en mécanique automobile

Expérience : première expérience réussie dans le domaine.

Compétences requises :

• Compétences en mécanique, hydraulique et électricité, avec une bonne connaissance des véhicules légers (VL), poids lourds (PL), engins de travaux publics (TP), matériels agricoles et moteurs 2 temps.
• Capacité à analyser et résoudre des problèmes techniques.
• Autonomie dans l’exécution des tâches et capacité à rendre compte de l’avancement.
• Proposition de solutions techniques adaptées si nécessaire.

Qualités attendues

• Aptitude au travail en équipe et au partage des connaissances.
• Rigueur, sens de l’organisation et gestion de priorités.
• Respect strict des consignes de sécurité.
• Bonnes qualités relationnelles et sens du service public.
• Esprit d’initiative

Conditions particulières

Disponibilité pendant les périodes d’astreinte

Des interventions ponctuelles peuvent être nécessaires en dehors du site principal (CTM).

Habilitation ou permis : Permis B, PL (souhaité) et CACES en hors production

Modalité de recrutement

Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude, ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap, ou à défaut par voie contractuelle (contrat à durée déterminée de 1 à 3 ans)