Mécanicien (H/F)

MOTRALEC

Herblay-sur-Seine

Sur place

EUR 22 320 - 25 668

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Résumé du poste

MOTRALEC recrute un Technicien de maintenance / Mécanicien atelier à Herblay-sur-Seine pour assurer la maintenance de machines tournantes. Vous aurez la responsabilité de diagnostiquer et de réparer des équipements tout en garantissant un service de qualité.

Le candidat idéal doit posséder un Bac Pro à Bac +2 et minimum 3 ans d’expérience. Vous interviendrez en atelier et chez les clients, avec des primes et un salaire entre 2000 € et 2300 € brut mensuel.

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine des machines tournantes.
  • Autonomie, rigueur et bon relationnel client sont requis.

Responsabilités

  • Assurer la maintenance et la réparation de machines tournantes.
  • Intervenir sur site pour des opérations de dépannage.
  • Collaborer avec les équipes pour l'amélioration continue.

Connaissances

Compétences en mécanique industrielle
Bases en électromécanique
Connaissance des pompes, moteurs électriques, ventilateurs

Formation

Bac Pro à Bac +2 en maintenance industrielle, mécanique, électromécanique ou équivalent

Description du poste

Description du poste

En tant que Technicien de maintenance / Mécanicien atelier chez Motralec, vous êtes un acteur clé du service technique et du savoir-faire de l'entreprise. Vous assurez la maintenance, la réparation et la remise en service de machines tournantes, en tant que mécanicien en atelier et technicien d’intervention chez nos clients. Votre mission principale : diagnostiquer, réparer et garantir la fiabilité des équipements (pompes, moteurs électriques, ventilateurs) tout en assurant un service de qualité et une relation client professionnelle.

Missions principales
  • Maintenance et réparation en atelier : réaliser le démontage, le diagnostic et l’expertise de machines tournantes (pompes, moteurs électriques, ventilateurs, agitateurs, etc.), identifier les pannes mécaniques et électromécaniques, remplacer les pièces défectueuses, effectuer le remontage, les réglages et les essais de fonctionnement, participer à la rénovation et à la remise en état avant livraison ou réinstallation, appliquer les procédures internes de qualité, de sécurité et de traçabilité.
  • Interventions extérieures et SAV chez les clients : intervenir sur site client (principalement en Île‑de‑France) pour des opérations de dépannage, maintenance corrective et préventive, diagnostiquer les pannes sur place, effectuer les réparations nécessaires ou organiser le retour atelier si besoin, réaliser le montage, le démontage et la remise en service des équipements, rédiger les comptes rendus d’intervention et assurer un retour d’information précis auprès des équipes internes, représenter l'image de Motralec chez les clients par un comportement professionnel et orienté service.
  • Coordination interne et amélioration continue : travailler en étroite collaboration avec les équipes atelier, SAV, magasin et commerciales, participer à l’amélioration continue des méthodes de réparation et des processus techniques, être force de proposition sur les solutions techniques et les optimisations possibles, contribuer au maintien du haut niveau d’expertise technique de Motralec.
Profil recherché
  • Formation : Bac Pro à Bac +2 en maintenance industrielle, mécanique, électromécanique ou équivalent.
  • Expérience : Minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine des machines tournantes.
  • Compétences techniques : solides compétences en mécanique industrielle, bonnes bases en électromécanique, connaissance des pompes, moteurs électriques, ventilateurs appréciée.
  • Aptitudes personnelles : autonomie, rigueur, sens du diagnostic, esprit d’équipe et bon relationnel client, goût du travail en atelier et sur le terrain.
  • Permis B obligatoire : déplacements chez les clients.
Avantages
  • Poste polyvalent alliant atelier et interventions terrain.
  • Environnement technique reconnu et formateur dans le domaine des pompes et moteurs électriques.
  • Équipe à taille humaine et ambiance de travail collaborative.
Rémunération
  • Salaire fixe : 2000 € – 2300 € bruts mensuels selon expérience.
  • Prime de panier / Ticket restaurant.
  • Prime d’assiduité.
  • Intéressement.
  • Mutuelle.
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