Mécanicien en alternance F/H

KEOLIS limited; Chelles; Sur place; EUR 10 000 - 16 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d’entreprise

Résumé du poste

Keolis Grand Paris Vallée de la Marne recrute un apprenti mécanicien F/H en alternance pour travailler à Chelles (77). Poste à pourvoir à partir de septembre 2026, au sein d’une équipe dédiée à la mobilité en Île-de-France.

Vous réalisez l’entretien des véhicules selon les préconisations des constructeurs, préparez les passages au contrôle technique et diagnostiquez les pannes mécaniques, électriques ou électroniques.

Qualifications

• CAP ou Bac Pro Mécanique Poids-Lourds exigé.
• Ponctuel, rigoureux et organisé.
• Goût du travail en équipe et autonomie appréciés.

Responsabilités

• Réaliser les opérations d’entretien des véhicules selon les préconisations des constructeurs.
• Préparer les véhicules pour le passage au contrôle technique.
• Diagnostiquer les pannes ou anomalies mécaniques, électriques ou électroniques.
• Réaliser les opérations de maintenance corrective lors des visites préventives et/ou réglementaires.
• Suivre l'état du parc et remonter les réparations et dysfonctionnements.
• Rendre compte des anomalies et travaux réalisés à son responsable.

Connaissances

Ponctualité

Rigueur

Organisation

Esprit d'équipe

Formation

CAP ou Bac Pro Mécanique Poids-Lourds

Description du poste

Filiale: IDF - Keolis Grand Paris Vallée de la Marne

Type de contrat: Alternance

Mécanicien en alternance F/H

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.

Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

Keolis Grand Paris Vallée de la Marne (KGPVM) exploite pour le compte d’Ile de France Mobilité le réseau Marne et Brie constitué de 42 lignes, réparties sur 5 centres opérationnels bus (COB).

Situé à l’Est de la région francilienne, le territoire de Marne et Brie concerne les départements Seine-Saint-Denis, Seine-et-Marne et Val-de-Marne.

Notre filiale compte 950 collaborateurs engagés dans une mission essentielle : assurer la mobilité quotidienne de plus de 100 000 voyageurs en petite couronne.

Nous recrutons un apprenti Mécanicien F/H pour renforcer notre équipe.

A ce poste, vous serez chargé(e) de :

• Réaliser les opérations d’entretien des véhicules conformément aux préconisations des constructeurs.
• Préparer les véhicules en vue de leur passage au contrôle technique.
• Diagnostiquer les pannes ou les anomalies qui peut être d'origine mécanique, électrique ou électronique.
• Réaliser les opérations de maintenance corrective relevées lors des visites préventives et/ou réglementaires.
• Suivre l'état du parc : remonter toutes les opérations de réparations menées et dysfonctionnement constatés.
• Rendre compte à son Responsable hiérarchique des anomalies détectées et travaux réalisés.
• Participer à la vie de l'équipe (communiquer et informer).
• Veiller au bon entretien du matériel, des outils et du dépôt.
• Signaler les dysfonctionnements des outils mis à disposition.

Profil & C ompétences relationnelles

• Vous êtes en CAP ou Bac Pro Mécanique Poids-Lourds.
• Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et organisé(e).
• Vous aimez le travail en équipe, tout en étant capable de faire preuve d’autonomie.

Rémunération & Avantages

• Rémunération selon profil
• Une mutuelle d’entreprise pour votre bien-être au quotidien.

Le poste est à pourvoir à partir de septembre 2026 et est basé à Chelles (77).

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers :

• Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
• Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
• Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d’énergie…)
• Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 etn°2022-770 du 2 mai 2022.

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