Mécanicien Automobile Spécialiste H/F

JEAN LAIN MOBILITÉS; Pontcharra; Sur place; EUR 25 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants Swile

Chèques cadeau Noël

Mutuelle & Prévoyance

Prime de participation

Remises Groupe

Café et thé offerts

Résumé du poste

Jean Lain Mobilités recherche un mécanicien automobile confirmé en CDI sur son site de Pontcharra (Isère 38). Au quotidien, vous réaliserez diagnostics, remise en état et entretien des véhicules d'occasion, en assurant fiabilité et sécurité avant remise en vente.

Le poste exige formation en mécanique (CAP/BAC Pro/BTS ou équivalent), expérience autonome, sens du service et rigueur. Travail 39h/semaine sur 4.5 jours, tickets restaurant Swile et rémunération de 2200 à 2800€ brut mensuels.

Qualifications

• Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent).
• Expérience confirmée sur un poste similaire avec autonomie.
• Sens du service et de la qualité.

Responsabilités

• Réaliser les contrôles et diagnostics mécaniques des véhicules d’occasion.
• Effectuer vidanges, révisions et remplacement de pièces d’usure.
• Identifier les anomalies et déterminer les interventions nécessaires.
• Réaliser les interventions selon les gammes et procédures internes.
• Compléter les ordres de réparation et assurer traçabilité.
• Effectuer les contrôles qualité finaux des véhicules.
• Participer à l’organisation et à l’ambiance de l’atelier.
• Contribuer à la qualité, productivité et satisfaction client.

Connaissances

Autonomie professionnelle

Rigueur organisationnelle

Sens du service client

Esprit d'équipe

Formation

CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent en mécanique automobile

Description du poste

Description de l'entreprise

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l’après-vente et des fonctions supports) ! Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX.

Nous comptons aujourd’hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d’assistance, d’assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l’hospitalité, l’efficacité et l’agilité, nous sommes résolument tournés vers l’innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos …), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation.

En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l’année lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, récompensant ainsi nos actions de développement et notre stratégie de diversification.

Poste

Nous recherchons un(e) mécanicien(e) automobile confirmé(e) en CDI sur notre site de reconditionnement véhicules occasion de Pontcharra, en Isère (38)

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

• Réaliser les contrôles et diagnostics mécaniques des véhicules d’occasion à leur entrée en atelier.
• Effectuer les opérations de remise en état et d’entretien courant : vidanges, révisions, remplacement des pièces d’usure, contrôle et remise en conformité des organes de sécurité.
• Identifier les éventuelles anomalies et déterminer les interventions nécessaires afin de garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules avant leur remise en vente.
• Réaliser les interventions dans le respect des gammes de reconditionnement, des procédures internes, des normes de sécurité et des délais définis.
• Compléter les ordres de réparation et documents de suivi, en garantissant la traçabilité des opérations réalisées et des pièces remplacées.
• Effectuer les contrôles qualité finaux afin de s’assurer que chaque véhicule répond aux standards de reconditionnement de l’entreprise.
• Contribuer à la bonne organisation de l’atelier : gestion de votre poste de travail, rangement, propreté, respect des procédures et entretien du matériel.
• Participer à l’objectif collectif de qualité, de productivité et de satisfaction client.

Conditions liées au poste de travail :

• Travail sur 4.5j/semaine : du lundi au vendredi midi
• Temps de travail : 39h/semaine
• Tickets Restaurant (SWILE) : 160€/mois
• Rémunération brute mensuelle : 2200€ à 2800€ selon profil (fixe + variable)
• Cursus de formation tout au long de votre carrière chez Jean Lain Mobilités

Profil

• Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent),
• Expérience confirmée sur un poste similaire, vous permettant d’intervenir de manière autonome sur des opérations techniques complexes et sur les opérations d'entretien,
• Sens du service et de la qualité, avec une réelle attention portée à la satisfaction client,
• Rigueur, organisation et respect des procédures,
• Esprit d’équipe et volonté de contribuer positivement à l’ambiance et à la performance de l’atelier.

Le permis B est indispensable.

Autres informations

Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs :

Nos Indispensables :

• Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l’employeur
• Des chèques cadeau à Noel (collaborateurs et enfants
• Mutuelle & Prévoyance-Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, etc…)
• Une prime de participation

Nos petits plus qui font la différence :

• Café et thé offerts à tous toute la journée !
• Des remises attractives pour nos collaborateurs pour l’achat de tous types de véhicules neufs et d'occasion , l’entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans …
• Des remises attractives avec les nombreux partenaires du Groupe (forfaits de ski, achat de vélos électriques…)
• Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans recrutement de vos futurs collègues)
• Le versement de primes d’apporteurs d’affaires (pour votre coup de pouce dans la mise en relation avec des nouveaux clients)
• Des mesures d’accompagnement à votre mobilité géographique en cas de déménagement (logement temporaire, recherche de logements, frais de déménagement)

Et sans oublier nos nombreux jeux concours internes avec des lots exceptionnels !