Marketing and Communication Specialist, CoStar - Paris

CoStar Realty Information, Inc.; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Transport pris en charge

Carte Edenred

Barista et espaces de convivialité

Résumé du poste

CoStar Group recherche un(e) Marketing & Communication Specialist expérimenté(e) pour accompagner la croissance et la notoriété des marques en France (Business Immo, BureauxLocaux, LoopNet et CoStar). Vous gérerez plusieurs comptes social media, produirez des contenus à forte valeur ajoutée et accompagnerez les events clients et conférences.

Rattaché au groupe costar, ce poste exige une forte capacité rédactionnelle en français et en anglais, une bonne maîtrise du LinkedIn et une approche

Qualifications

• Diplôme universitaire ou équivalence reconnue
• Minimum 3 ans d’expérience en Community Management ou Social Media Management
• Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais
• Bonne compréhension des codes du social media B2B, notamment LinkedIn
• Capacité à gérer plusieurs marques et un volume de production soutenu
• Intérêt pour les sujets médias, data, immobilier et environnement business
• Esprit analytique, autonomie et sens de l’organisation

Responsabilités

• Production et diffusion de contenus pour plusieurs marques en France (BusinessImmo/ BureauxLocaux /LoopNet/ CoStar / CoStar GroupCorporate)
• Déclinaison des contenus selon les cibles (investisseurs, brokers, développeurs, utilisateurs, partenaires)
• Animation des communautés et engagement; interactions quotidiennes
• Couverture des événements: liveposts, interviews, highlights et synthèses
• Contribuer à la stratégie éditoriale et calendrier multi-marques
• Soutien aux enjeux marketing et génération de trafic et de conversions
• Analyse de performance et recommandations d’optimisation

Connaissances

Rédaction

Gestion des communautés

Social media management

LinkedIn

Anglais

Français

Stratégie éditoriale

Formation

Diplôme universitaire ou équivalent

Description du poste

Paris

Full time

R39712

COSTAR GROUP - MARKETING AND COMMUNICATION SPECIALIST, COSTAR - PARIS

QUI SOMMES-NOUS ?

CoStar Group (NASDAQ: CSGP), entreprise du S&P 500, est un leader mondial de l'information, de l'analyse et des marketplaces et des technologies 3D dédiées à l’immobilier. Fondé à Washington en 1986 par Andy Florance, le Groupe a pour vision de digitaliser le monde de l'immobilier d'entreprise en apportant une transparence et une connaissance approfondie des marchés, des actifs et des acteurs. Présent dans 15 pays, le Groupe poursuit son développement en France avec le lancement de sa plateforme CoStar en 2026, aux côtés de ses marques Business Immo, BureauxLocaux, LoopNet, STR et Matterport.

Pour en savoir plus CoStarGroup.com

DESCRIPTION DU POSTE

Dans le cadre du développement de ses marques en France, CoStar Group recherche un(e) Marketing & Communication Specialist expérimenté(e) afin d’accompagner la croissance, la visibilité et l’influence de son écosystème digital.

Le poste couvre plusieurs marques du groupe, notamment LoopNet/BureauxLocaux et CoStar/Business Immo et la marque corporate Costar Group (périmètre France) dans un environnement B2B exigeant à la croisée des médias, de la data, de l’immobilier et du marketing.

Ce poste nécessite une forte capacité à gérer plusieurs comptes social media, maintenir un rythme soutenu de publications et produire des contenus à forte valeur ajoutée, au service des enjeux de notoriété, de branding et de business des différentes marques en France.

RESPONSABILITÉS

Production et diffusion de contenus

• Rédaction, adaptation et publication de contenus pour plusieurs marques en France (BusinessImmo/ BureauxLocaux /LoopNet/ CoStar / CoStar GroupCorporate)

• Déclinaison des contenus selon les cibles (investisseurs, brokers, développeurs, utilisateurs, partenaires)

• Mise en valeur des actualités marché, des insights data, des prises de parolecorporateet des contenus éditoriaux

• Contribution à la création de formats variés :postsLinkedIn, carrousels, vidéos courtes, extraits d’interviews

Animation des communautés

• Gestion quotidienne des interactions (commentaires, messages, relais d’audience)

• Développement de l’engagement et fidélisation des communautés professionnelles

• Identification et interaction avec les influenceurs et acteurs clés du secteur immobilier

Couverture des événements

• Accompagnement des temps forts (événements clients, conférences, salons, plateaux TV)

• Production de contenus en temps réel (liveposts, coulisses, interviews, highlights)

• Valorisation post-événement (best-of, vidéos, synthèses éditoriales)

• Coordination avec les équipes internes (éditorial, studio, marketing, sales, direction)

Contribution à la stratégie éditoriale et Social Media

• Participation à l’élaboration du calendrier éditorial multi-marques

• Structuration des prises de parole autour des piliers : notoriété,branding, expertise, acquisition

• Proposition de nouveaux formats et angles éditoriaux adaptés au marché français

Soutien aux enjeux marketing et business

• Contribution à la visibilité des offres et produits

• Relais des campagnes marketing et des temps forts commerciaux

• Appui à la génération de trafic et à la valorisation des contenus à forte valeur ajoutée

Analyse de performance et optimisation

• Suivi des indicateurs clés (engagement, portée, croissance des communautés, trafic)

• Analyse des performances par type de contenu et par marque

• Recommandationsd’optimisationcontinue

Veille et référencement

• Veille active surles tendances socialmedia, les formats et les bonnes pratiques

• Suivi des concurrents et des prises de parole du secteur

• Contribution à l’optimisation de la visibilité des contenus (logique SEO / social SEO /hashtags/wording)

QUALIFICATION

• Diplôme universitaire ou expérience équivalente

• Minimum 3 ans d’expérience en Community Management ou Social Media Management

• Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais, sens du détail et de la formulation

• Bonne compréhension des codes du social media B2B, en particulier LinkedIn

• Capacité à gérer plusieurs marques et un volume de production soutenu

• Intérêt pour les sujets médias, data, immobilier et environnement business

• Esprit analytique, autonomie, sens de l’organisation

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE COSTAR ?

Rejoindre CoStar Group, c’est participer à une aventure ambitieuse, au service de la transformation du marché immobilier. Basés au cœur de Paris dans le 9e, au 81 rue Taitbout, dans un immeuble moderne aux meilleurs standards, nous offrons un environnement de travail stimulant et convivial, avec de nombreux avantages (prise en charge intégrale du transport, carte Edenred, barista et espaces de convivialité). Vous aurez ainsi l’opportunité d’évoluer dans une entreprise prospère et en pleine croissance.

Chez CoStar, nous reconnaissons la valeur positive de la diversité et promouvons l’égalité des chances.

Nous nous attachons en permanence à recruter la personne la plus qualifiée pour le poste et accueillons les candidatures de personnes de tous horizons, notamment — sans s’y limiter — de tous genres, de tous âges, de toutes orientations sexuelles, origines ethniques, nationalités, religions et convictions.

#CoStar

#LI-HA1

CoStar Group is an Equal Employment Opportunity Employer; we maintain a drug-free workplace and perform pre-employment substance abuse testing

CoStar Group (NASDAQ: CSGP) is a leading global provider of commercial and residential real estate information, analytics, and online marketplaces. Included in the S&P 500 Index, CoStar Group is on a mission to digitize the world’s real estate, empowering all people to discover properties, insights and connections that improve their businesses and lives.

We have been living and breathing the world of real estate information and online marketplaces for over 37 years, giving us the perspective to create truly unique and valuable products and services. We’ve continually refined, transformed and perfected our approach to our business, creating a language that has become standard in our industry and for our customers. This is how we deliver for our customers, our employees, and investors. By equipping the brightest minds with the best resources available, we provide an invaluable edge in real estate.

CoStar Group is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity workplace and affirmative action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or veteran status. CoStar Group is also committed to compliance with all fair employment practices regarding citizenship and immigration status.

If you are a qualified individual with a disability or a disabled veteran, you may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access www.costargroup.com/careers as a result of your disability. You can request reasonable accommodations by sending an email to [e-mail] .