Manutentionnaire (H/F)

COMPETENCES + INTERIM; Saint-Denis; Sur place; EUR 24 797 000 - 33 062 000; Plein temps

Résumé du poste

COMPÉTENCES + INTERIM recherche un(e) manutentionnaire pour assurer le chargement/déchargement et le déplacement des marchandises sur site à Saint-Denis. Le poste exige une habilitation au travail en hauteur et le CACES R489; l'habilitation H0B0 serait un plus.

Profil recherché: personne sérieuse, dynamique, polyvalente et respectueuse des consignes de sécurité, rigoureuse, autonome et ponctuelle. Expérience en logistique et/ou BTP appréciée, esprit d'équipe et sécurité au travail.

Qualifications

• Expérience en logistique et/ou en BTP appréciée.
• Respect des consignes de sécurité et des gestes et postures.
• Respect des priorités et organisation du travail.

Responsabilités

• Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises.
• Ranger et trier les colis selon les indications (codification, poids, format).
• Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène.

Connaissances

Charger décharger manutentionner des‑p

Gestes et postures de manutention

Répartition des colis

Description du poste

Nous recherchons un(e) manutentionnaire pour assurer différentes opérations de manutention, de chargement/déchargement et de déplacement de marchandises sur site.Le poste nécessite une habilitation au travail en hauteur ainsi que le CACES R489. L'habilitation H0B0 serait un plus.Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique, polyvalente et respectueuse des consignes de sécurité, rigoureux, autonome et ponctuel. Expérience en logistique et/ou en BTP appréciée, respect des consignes de sécurité et esprit d'équipe.

Type de contrat Intérim - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Charger, décharger, manutentionner des produits
• Gestes et postures de manutention
• Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de réactivité
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

100 à 199 salariés